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(r-402) - coordinador de mantenimiento eléctrico electrónico

Reforma, Chis
Grupo Pavisa S.A. de
Mantenimiento
Publicada el 13 septiembre
Descripción

Somos una empresa mexicana con más de 10 años en el mercado dedicada a la fabricación y comercialización de productos de vidrio de alto valor con clientes nacionales y extranjeros de la industria de: vinos, licores, perfumes, cosméticos, alimentos y farmacéuticos. Buscamos tu talento como:
**COORDINADOR DE MANTENIMIENTO ELÉCTRICO INDUSTRIAL**

**Objetivo**: Coordinar y programar los mantenimientos predictivos, preventivos y correctivos de los equipos eléctricos asignados a su área, a través de la capacitación al personal, actuando como líder en la promoción de la mejora continua para asegurar la disponibilidad, el desempeño óptimo de la maquinaria y equipo, trabajando de manera eficiente, segura y apegándose a las normas, políticas e indicadores aplicables.

**Requisitos**:

- Escolaridad: Ing. Eléctrica, Electromecánica.
- Experiência: 3 años en sistemas eléctricos de baja y media tensión conocimientos de BPM y HCCCP. Programación PLC, Programación con Servomotores, Brazos robóticos, Control
- Conocimientos de compresores, ventiladores, bombas, motores eléctricos en general y sistemas de iluminación, interpretación de diagramas de control y potencia eléctricos.
- Completa disponibilidad de horario para atender necesidades de la planta (puede ser rolado)

**Actividades**:

- Programación PLC, Programación con Servomotores, Brazos robóticos, Control
- Elaborar el plan de Mantenimiento y gestionar los recursos asignados para cubrir las necesidades de Mantenimiento Predictivo y preventivo, así como atender las áreas productivas durante los 3 turnos de trabajo
- Realizar análisis de la relación entre el cumplimiento al programa de Mantenimientos Preventivos y Predictivos contra la relación de Mantenimientos correctivos a través de paretos de fallas de equipo y el tiempo de afectación.
- Asignar los recursos (cuadrillas) acorde a las habilidades y conocimientos del personal buscando se incentive la capacitación entre pares.
- Promover la implementación de prácticas de vanguardia en Mantenimiento como pueden ser TPM, SMED, RCM, orientación a la mejora, 5s calidad e inocuidad.
- Analizar problemas de área eléctrica con áreas alternas para agilizar resolución de problemas.
- Apegarse al sistema HACCP en el manejo de materiales, insumos y productos, así como en las practicas operativas de mantenimiento.
- Conocer y cumplir con los lineamientos establecidos en las normas en las que la compañía se encuentre certificada ó en proceso de certificación (ISO 9001:2015 y C-TPAT).

**Ofrecemos**:

- Salario competitivo mensual bruto (depende de la experiência)
- Prestaciones de Ley y algunas superiores
- 10% sobre salario en vales de despensa
- Capacitación, crecimiento y desarrollo dentro de la empresa

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