*lider diseño y desarrollo maq. Eletromed*
*ubicación: guadalajara, jalisco*
*objetivo del puesto*:
administrar portafolios de familias de equipos médicos asegurando el cumplimiento y calidad de las etapas del desarrollo de los proyectos, diseñar y/o desarrollar refacciones alternas y nuevas tecnologias, asi como generar la documentación correspondiente a estos desarrollos en apego a procedimientos, politicas internas de la empresa.
*principales responsabilidades del puesto*:
- liderear, evaluar y ejecutar los proyectos asignados de acuerdo al objetivo definido (alcance, tiempo y costo) para alcanzar las metas establecidas por la dirección de equipos biomédicos.
- asegurar durante la etapa de factibilidad del proyecto se contemple el alcance del mismo para la estimación del tiempo, incluyendo cuestiones
técnicas y normativas.
- asegurar la integración de la información durante el armado de la factibilidad del portafolio de proyectos, contemplando que se revise viabilidad normativa y técnica, incluyendo principales riesaos y oportunidades detectadas.
- definir los requerimientos del cliente para nuevos productos y establecer las especificaciones y criterios de evaluación que deberán cumplir materias primas, refacciones y equipos en desarrollo con proveedores.
- dar seguimiento constante con proveedores para asegurar se cumplan las especificaciones establecidas para cada producto en desarrollo.
- elaborar la documentación para trámites legales o convenios, para el cumplimiento de las regulaciones aplicabios, confidencialidad de información y registro de propiedad intelectual.
*nível educativo*:
- licenciatura ing. Mecatrónico, ingeniero electrónica, ing. Biomédico
- certificado *(obligatorio)*
*experiência*:
- industria electrónica.
- mantenimiento y reparación de equipos electrónicos.
*conocimientos*:
- electrónica dígital y de potencia
- lenguajes de programación (c++, arduino, phyton, labview)
- uso de herramientas de taller cautín, taladro, pinzas y desarmadores
*otros requisitos*:
- disponibilidad de viajar ocasionalmente
los procesos de reclutamiento, evaluación, entrevista, selección y contratación de personal, son totalmente gratuitos en grupo pisa; nadie debe solicitarte pago alguno para participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección.
Tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
beneficios:
- caja de ahorro
- seguro de vida
- vacaciones superiores a las de ley
- vales de despensa
horario:
- turno de 8 horas
consideraciones ante el covid-19:
uso de cubrebocas y uso de gel antibacterial
pregunta(s) de postulación:
- describe tu experiência en mantenimiento de equipo electromédico:
- ¿cuál es tu expectativa salarial libre por mes?