*ilusión*, la marca más amada de méxico te invita que formes parte de su equipo de trabajo para inspirar a miles de mujeres a emprender un negocio en moda, con atractivas ganancias.forma parte de este gran equipo como *gerente de regional*al unirte con nosotros obtienes los siguientes beneficios*:- atractivo sueldo- plan de crecimiento profesional (sobre desempeño).
- esquema de incentivos (comisión sobre objetivos de venta y además recompensas por retos de venta).
- prestaciones de ley: imss, infonavit, fonacot, vales de despensa, días festivos, vacaciones, utilidades *(aplican a partir desde el primer día de ingreso).
*:- prestaciones superiores a las de ley *(aplican a partir desde el primer día de ingreso).
*:- bono de puntualidad- caja de ahorro- seguro de vida de hasta 24 meses de salario.
- apoyo para viaticos- acceso a descuentos en marca ilusión y otros canales de diltex brands.
- acceso a descuentos preferenciales en otras marcas (entretenimiento, salud, educación, entre otros).
*los objetivos más importantes del puesto son*:- analizar los indicadores de desempeño de ventas y gestión de expertas, trabajando en planes de acción para su cumplimiento.
- asegurar que la tienda cuente con todo el material pop, imagen y promociones establecido por el corporativo.
- asegurar que el área de exhibición se encuentre surtida y ordenada en base a planograma.
- asegurar que el protocolo de ventas se cumpla en cada una de sus etapas.
- desarrollar conjuntamente con su gerente divisional planes estratégicos de venta para cada una de sus tiendas y para posibles expansiones.
- realizar visitas periódicas a las tiendas conforme a un calendario previamente establecido.
- tomar acciones preventivas y correctivas necesarias para asegurar la operación de las tiendas.
- canalizar los asuntos de carácter legal y laboral que se presenten en tiendas a su cargo con la gerencia divisional.
- fomentar que el clima laboral de cada una de las tiendas a su cargo y por lo tanto en su región, de manera que sea óptimo y en línea con los valores y cultura de la empresa.
- participar en el proceso de mapeo de talento y su correspondiente seguimiento.
- dar seguimiento al proceso de reclutamiento del personal de las tiendas a su cargo y colaborar con la decisión final.
- detectar, coordinar y promover el desarrollo del personal en cada tienda.
*¿qué necesitas para formar parte de nosotros?
*- indispensable contar con experiência en venta directa (venta de catálogo).
- tener mínimo de 3 años de experiência como gerente o similar.
- excelente manejo de equipos de trabajo.
- conocimiento en técnicas de venta.
- disponibilidad para viajar constantemente (responsable de la zona de morelos, chalco, ixtapaluca, reyes, entre otras al sur de cdmx)- indispensable vivir al sur de cdmx o en la zona de cuernavaca morelos.
- deseable contar con automóvil*¡queremos conocerte!
*postúlate por este medio y nos contactaremos contigo.
*¡teje historias de éxito con nosotros!
*tipo de puesto: tiempo completosalario: $20,* - $25,* al meshorario:- rotativoprestaciones:- caja de ahorro- descuento de empleados- descuento de gimnasio- descuentos y precios preferenciales- opción a contrato indefinido- seguro de vida- servicio de comedor- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de productividad- bono de puntualidadpregunta(s) de postulación:- municipio o localidad en que radicas?
- ¿cuentas con disponibilidad para viajar?
cuentas con auto?
- ¿cual es tu pretensión economica antes de impuestos?
- cuentas con experiência en canales de venta directa o catalogo?
lugar de trabajo: empleo presencial