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Liderar cambio organizacional

beBeeCULTURA
Publicada el 26 septiembre
Descripción

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buscamos un profesional destacado para ocupar el cargo de cultura organizacional. En esta posición, serás responsable de diseñar e implementar estrategias efectivas para asegurar la adopción y transformación de la cultura de la empresa.


responsabilidades:

* diseñar e implementar estrategias para asegurar la adopción y transformación de la cultura organizacional.
* gestionar proyectos para mejorar la cultura corporativa.
* alinear la comunicación y difusión de la cultura (establecer canales).
* monitorear los indicadores de ejecución de rituales y activaciones, para diseñar y proponer mejoras. Monitorear, identificar puntos de choque, riesgo y fricción entre las áreas.
* implementar, medir y dar seguimiento al plan de capacitación y certificación de cultura.


requisitos:

* título en administración o afín.
* mínimo 1 año de experiencia como gerente en gestión de proyectos, chance management, cultura y clima organizacional, comunicación organizacional.


nuestros beneficios:

* salario: $40,000.
* seguro de vida.
* prestaciones de ley: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual y aguinaldo de 15 días al año el cual aumenta de acuerdo con la antigüedad.
* condiciones laborales: de lunes a viernes.


otros beneficios:

* descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas elektra y salinas & rocha.
* acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud.
* promociones y convenios para ti y tu familia: descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.

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