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*agente de seguros*
misión del puesto:
asesorar a los clientes en la selección de seguros que mejor se adapten a sus necesidades y circunstancias, ofreciendo una guía experta para asegurar la protección financiera y el bienestar a largo plazo de los individuos y sus familias.
*requisitos*:
- preparatoria o equivalente (deseable licenciatura en áreas de administración, finanzas, ventas o afines).
- certificaciones: que tenga disposición para certificarse ante la comisión nacional de seguros y finanzas (cnsf)
- experiência de 1 a 3 años en ventas directas o atención a clientes, destacable si tiene experiência en productos financieros o seguros.
- habilidad demostrada para identificar y captar nuevos clientes.
- horario de lunes a viernes de 8 a 2 y el resto del día trabajo con citas en campo.
conocimientos y habilidades
- habilidades de negociación: capacidad de identificar las necesidades del cliente.
- orientado a resultados: debe ser capaz de trabajar por objetivos y metas mensuales, manejando bien la presión y los retos.
- proactividad: con iniciativa propia en un entorno donde los ingresos dependen en gran medida de las comisiones y la gestión de la cartera de clientes.
- excelentes habilidades de comunicación
- empatía y servicio al cliente
- escucha activa: habilidad para detectar las necesidades reales de los clientes para ofrecerles soluciones adecuadas.
- manejo de la tecnología: familiarizado con herramientas digitales para la gestión de clientes (crm) redes sociales y plataformas de ventas online.
- capacidad para realizar ventas en línea
- disponibilidad para movilizarse, en ocasiones hay que asistir a reuniones con clientes o eventos.
- capacidad para capacitarse: interés en mejorar continuamente mediante capacitaciones, certificaciones y mentoría.
funciones o responsabilidades:
- asesorar a los clientes sobre las opciones de seguros disponibles y sus beneficios.
- evaluar las necesidades de seguros de los clientes y recomendar soluciones adecuadas.
- desarrollar y mantener relaciones con los clientes para fomentar la lealtad.
- cumplir con las metas de ventas y los objetivos establecidos por la empresa.
- ofrecer un servicio al cliente excepcional y resolver cualquier problema o duda que pueda surgir.
sueldo:
$7,500 brutos mensuales (menos impuestos), pago quincenal.
sueldo durante los primeros tres meses y posteriormente pasa a esquema de comisiones y no se recibe sueldo base.
esquema de comisiones y bonos que generan ingresos de $50,000 mensuales.
prestaciones:
- las de ley
- bono por metas
- comisiones por metas
empresa promotoría de gnp llamada gaap ubicada en av.
del comercio 565, edificio 4 piso 4, parque corporativo santa engracia, san pedro garza garcía c.p.
66267
tipo de puesto: medio tiempo, por tiempo indeterminado
sueldo: $7,500.00 - $50,000.00 al mes
pago complementario:
- bono de productividad
- bono mensual
tipo de jornada:
- lunes a viernes
lugar de trabajo: empleo presencial