*objetivo del puesto*:
buscamos un prospectador dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo en una agencia de viajes corporativos. Serás responsable de identificar, contactar y calificar oportunidades de negocio con empresas potenciales, generando leads cualificados para el equipo de ventas. Tu labor será clave en el crecimiento de nuestra cartera de clientes corporativos (pymes, multinacionales y otras organizaciones).
*responsabilidades principales*:
- investigar y segmentar mercados objetivos (empresas con necesidades de viajes corporativos, gestión de gastos, etc.).
- identificar tomadores de decisiones (ceo, gerentes de viajes, administradores, etc.) y nutrir relaciones iniciales.
- agendar reuniones para el equipo de ventas con clientes potenciales calificados.
- mantener actualizado el crm (pipedrive) con información precisa de prospectos y seguimientos.
- colaborar con el equipo de marketing para ejecutar campañas de generación de leads.
- alcanzar metas mensuales de leads cualificados y oportunidades generadas.
*perfil requerido*:
- experiência: mínimo 1 año en prospección comercial, ventas b2b o roles similares (preferible en viajes corporativos, servicios empresariales o sectores afines).
- habilidades clave:
- comunicación persuasiva y escucha activa.
- resiliencia para manejar objeciones y rechazo.
- organización y gestión de tiempo.
- dominio de herramientas crm y paquete office.
- actitud: proactivo/a, con alta energía y pasión por los resultados.
- valorable: conocimiento del mercado de viajes corporativos (tmc, _travel management_).
*ofrecemos*:
- salario base + comisiones por leads/prospectos calificados.
- oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
- ambiente dinámico y flexible.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $1.00 - $2.00 al mes
beneficios:
- descuentos y precios preferenciales
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos mayores
- vales de despensa
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial