Ejecutivo comercial y desarrollo de negocios
buscamos un ejecutivo comercial y de desarrollo de negocios para ejecutar la expansión de nuestros productos hacia nuevos distribuidores, integradores y cuentas finales, posicionando nuestro portafolio de soluciones de software como la alternativa de mayor valor‑beneficio del mercado.
Responsabilidades
prospección multicanal: ejecutar procesos de venta que generen demos y reuniones con decisores de ti, gerentes y partners de software.
Reclutamiento y activación de canales: identificar distribuidores, negociar acuerdos, planes de negocio y onboarding de ventas.
Descubrimiento de oportunidades: realizar prospección y análisis para identificar clientes en nuestra industria.
Gestión de pipeline en crm: mantener datos limpios y forecast fiable; presentar avances semanales.
Alianzas estratégicas: fortalecer alianzas y generar relaciones públicas con fabricantes y consultoras de transformación digital.
Representación de marca: mantener y ampliar la relación con los responsables clave de la región asignada.
Establecer una estrategia de procesos clara de prospección de nuevos canales.
Requisitos
capacidad para dirigir de forma independiente reuniones con personal de ventas, ingeniería, gerencia o nivel ejecutivo del cliente, posicionando ventas y soluciones.
Alta resiliencia para prospección.
Experiencia en ventas b2b de software, consultoría o it.
Experiencia implementando procesos de ventas probados con referencias de éxito.
Excelente comunicación oral y escrita.
Alta motivación, orientación a resultados y espíritu emprendedor.
Experiencia coordinando y supervisando equipos de ventas.
Conocimiento de la industria de software (deseable en gestión de documentos/impresión/transformación digital).
Detalles adicionales
comisiones sin tope.
Tipo de puesto: tiempo completo, indefinido.
Sueldo: $20,* – $25,* al mes.
Experiencia: ventas it 2 años (obligatorio).
Lugar de trabajo: remoto híbrido en santa cruz atoyac, cdmx.
Ejecutiva comercial sr. (desarrollo de negocios)
licenciatura en comercio internacional, ingeniería industrial, administración o afines.
Mínimo 3 años de experiencia en roles relacionados con desarrollo de negocios, preferentemente en el sector oil & gas.
Conocimientos sólidos en embarcaciones, suministros offshore, logística, shorebase, importaciones y exportaciones.
Desarrollo de negocios o ventas b2b, preferentemente en el sector oil & gas.
Manejo avanzado de herramientas de análisis financiero y costeo.
Experiencia en la gestión de proyectos de gran volumen.
Inglés avanzado (indispensable).
Objetivos del puesto
desarrollar, gestionar y consolidar oportunidades de negocio para la organización en el sector oil & gas. Asegurar la expansión de la cartera de clientes mediante el diseño e implementación de estrategias comerciales en embarcaciones, suministros offshore, agencia, servicios logísticos, shorebase, importaciones, exportaciones y proyectos de gran volumen.
Responsabilidades
analizar el mercado para detectar nuevas oportunidades de negocio y expansión.
Evaluar tendencias y necesidades del sector para anticipar requerimientos de clientes.
Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales.
Negociar contratos, términos y condiciones para servicios integrales y logísticos.
Diseñar e implementar estrategias para incrementar la participación en el mercado.
Elaborar propuestas de valor personalizadas para servicios relacionados con embarcaciones, suministro offshore y proyectos logísticos.
Beneficios
salario competitivo.
Prestaciones de ley.
Fondo de ahorro.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo dinámico.
Tipo de puesto
tiempo completo.
Sueldo
$25,* – $30,* al mes.
Detalles de beneficios
caja de ahorro.
Teléfono de la empresa.
Vales de despensa.
Tipo de jornada
lunes a viernes.
Lugar de trabajo
empleo presencial.
Fecha límite para postularse
26/02/2025.
Fecha de inicio prevista
03/03/2025.
Ejecutivo comercial (desarrollo de negocios rh)
requisitos
experiência en ventas industriales y/o agencia de reclutamiento.
Experiência 2 años en ventas.
Actividades
prospección de nuevos clientes.
Apertura de nuevos proyectos.
Ofrecemos
salario base + comisiones.
Tipo de puesto
tiempo completo.
Sueldo
$25,* al mes.
Tipo de jornada
turno de 8 horas.
Lugar de trabajo
empleo presencial.
Ejecutivo/a comercial - desarrollo de nuevos negocios | seguros (broker)
responsabilidades
brindar atención postventa a clientes actuales, resolviendo dudas y gestionando solicitudes.
Identificar oportunidades de venta cruzada y upselling dentro de la cartera actual.
Construir relaciones sólidas de largo plazo con clientes.
Dar seguimiento a renovaciones, propuestas y negociaciones en curso.
Participar en presentaciones y reuniones con clientes junto con el equipo técnico.
Reportar avances y oportunidades en sistemas internos (crm/excel).
Requisitos
experiencia mínima de 2 años en seguros dentro de broker, en áreas comerciales, postventa o desarrollo de negocios.
Nivel de inglés intermedio funcional.
Manejo de excel intermedio y paquetería office.
Excelentes habilidades de comunicación, seguimiento y negociación.
Orientación a servicio, proactividad y enfoque en resultados.
Beneficios
salario base competitivo + bono por resultados.
Prestaciones de ley desde el primer día.
Seguro de gastos médicos mayores.
Seguro de vida.
Días adicionales de vacaciones conforme a la antigüedad.
Capacitación y plan de carrera.
Tipo de puesto
tiempo completo.
Tipo de jornada
esquema híbrido con 2 días de home office después de 3 meses y con base en resultados.
Lugar de trabajo
empleo presencial.
Horario laboral
lunes a jueves de 8:00 am a 4:00 pm y viernes de 8:00 am a 3:00 pm.
Un día en air
comenzarás tu jornada a las 8:00 am en nuestras oficinas en bosques de las lomas, atendiendo solicitudes y necesidades de clientes actuales, identificando oportunidades de venta cruzada y apoyando en renovaciones. Tu día combinará servicio, seguimiento y negociación, en un ambiente colaborativo donde el enfoque está en dar valor agregado a la relación con los clientes.
Business development manager internacional
importante organización de ferias internacionales, con objetivos comerciales de nearshoring, está en búsqueda de su próximo/a business development manager internacional. Vacante híbrida, disponibilidad inmediata para viajar. Se busca persona con experiencia en ventas internacionales, especialmente productos, que disfrute viajar.
Responsabilidades y actividades
desde el primer día viajarás a asia, inicialmente a china, japón, corea y tailandia, para asistir a diferentes expos.
Objetivo es atraer a expositores a la expo fiesta del pacífico en tijuana y presentar sus productos a 18,000 asistentes.
Establecer convenios (venta de espacios, cierres y seguimiento de procesos gubernamentales).
Gestionar procesos de importación y exportación, viáticos y tramitología.
Requisitos
mínimo 3 años en ventas internacionales (especialmente productos).
Conocimiento en procesos de importación y exportación.
Entendimiento de la tramitología (paga impuestos, etc.).
Inglés avanzado de negocios (b2b) indispensable.
Disponibilidad inmediata para viajar.
Disponibilidad de horario.
Pasaporte indispensable, visa deseable.
Beneficios
sueldo: 40,000 – 50,000 brutos mensuales nominales (a negociar).
Pago quincenal.
Comisiones garantizadas durante el primer mes.
A partir del segundo mes incremento salarial, comisiones sobre venta de espacios.
Prestaciones de ley.
100 % viáticos pagados, apoyo y pago en trámite de visa china, herramientas de trabajo.
Contrato definido, no por proyecto.
Tipo de puesto
tiempo completo.
Lugar de trabajo
remoto con disponibilidad para viajar.
Líder del ramo financiero - ampliación de fuerza comercial
funciones
prospección y seguimiento de nuevos clientes.
Negociación y cierre.
Atención y seguimiento.
Asesoría financiera.
Requisitos
licenciatura (preferentemente).
Experiencia comercial.
Buen manejo de relaciones.
Altas expectativas económicas.
Enfoque social.
Beneficios
libertad financiera.
Esquema de comisiones y bonos.
Capacitación y desarrollo.
Acompañamiento para crecimiento.
Sistema híbrido.
Tipo de puesto
tiempo completo.
Sueldo
$20,000.00 – $50,000.00 al mes.
Tipo de jornada
turno de 8 horas.
Lugar de trabajo
empleo presencial.
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