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Supervisor de ventas cambaceo (experiencia en

Veracruz, Ver
Buscojobs México
Comercial
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 8 septiembre
Descripción

Descripción del trabajo

yobi es un concesionario de conectividad celular enfocado en ofrecer soluciones especializadas y a la medida para clientes empresa. Las soluciones de conectividad de yobi aplican en diversos casos de uso, entre ellos: terminales punto de venta, cajeros automáticos, rastreo de activos, cámaras de video vigilancia, enlaces de respaldo, internet para vehículos, personal que trabaja en campo (e.g. ventas, instalación, mantenimiento, seguridad pública).

el ejecutivo de ventas senior tiene como principal responsabilidad el identificar prospectos de clientes en segmentos de industria de interés para yobi y convertir dichos prospectos en clientes para generar ventas.

segmentos de industria de interés para yobi:

* adquirente / agregadores de terminales punto de venta
* integradores quienes ofrecen soluciones de rastreo vehicular
* productos de consumo enfocadas en alimentos y bebidas
* integradores que venden soluciones de comunicación a fuerzas de seguridad pública

requisitos y perfil deseado:

* experiencia probada en ventas a empresas; 10+ años de experiencia total. 5+ años de experiencia vendiendo servicios de conectividad celular a empresas (puede ser aceptable en servicios de telecomunicaciones fijas o soluciones de redes).
* dominio comercial de alguno de los segmentos de industria de interés para yobi; cartera de clientes en estos segmentos y relación con tomadores de decisiones para compra de servicios de telecomunicaciones.
* disciplina en procesos comerciales y capacidad para trabajar en equipo con diversas áreas de la empresa.

otros datos sobre el rol:

* ubicación: ciudad de méxico, distrito federal


ejecutivo ventas senior

ubicación: ciudad de méxico, distrito federal. Yobi telecom


ejecutivo ventas – otras ofertas

la descripción incluye varias ofertas de empleo con perfiles de ventas para diferentes empresas; a continuación se detallan los elementos comunes de estas posiciones y requisitos observados.

requisitos comunes:

* escolaridad: licenciatura en mercadotecnia, administración, negocios internacionales o afín (con variaciones como bachillerato terminado o título en relaciones públicas para algunas posiciones).
* disponibilidad de horario y manejo de excel
* indispensable licencia vigente (según la oferta)
* experiencia en ventas: al menos 1 año en roles relevantes; para puestos senior mayor experiencia requerida

responsabilidades y funciones típicas:

* verificar que su grupo de clientes y/o tiendas sean abastecidas
* asegurar que los productos sean exhibidos en punto de venta
* impulso de venta y manejo de inventarios
* verificar y dar seguimiento a quejas de clientes
* monitoreo de precios en punto de ventas
* alcance de objetivos de venta
* elaborar cotizaciones y trabajar con grupos, convenios y/o eventos para clientes

ofrecemos / beneficios:

* sueldo base y/o salario competitivo
* prestaciones superiores a la ley
* plan de carrera
* bonos de productividad

tipo de puesto: tiempo completo. Lugar de trabajo: presencial.


ejecutivo ventas – empresa por expansión (ejemplos)

ejemplos de puestos: bachoco por expansión – ejecutivo de ventas; grupo posadas – ejecutivos de ventas para hoteles; instalaciones y agencias de viajes; ventas de grupos y contratos; atención a huéspedes y eventos.

ejemplos de responsabilidades en estas ofertas incluyen: alcance de cuotas de ventas, prospección de nuevos negocios, atención personalizada a clientes/huéspedes, administración de relaciones públicas, elaboración de cotizaciones para grupos y convenios, y promoción de servicios de hoteles para cierre de negocios.


ejecutivo ventas – ubicaciones varias

ejemplos de ubicaciones: iztacalco, toluca, cdmx, poniente cdmx, cuajimalpa, insurgentes, viaducto, patriotismo, entre otros. Las descripciones señalan metas de ventas, manejo de inventarios, cobros en caja, y beneficios como transporte y seguros.

notas: este listado reúne varias ofertas con requisitos y funciones similares; cada posición tiene su propia remuneración, beneficios y condiciones de empleo, y debe verificarse en la fuente de la oferta para detalles finales.

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