*grupo julio, empresa mexicana dedicada a la comercialización de ropa, calzado y accesorios para dama, está en búsqueda de personal*
*monitorista de tiendas departamentales*
*perfil*:
- estudios: bachillerato concluido o licenciatura.
- experiência mínima de 1 año en monitoreo de cámaras en centros comerciales, tiendas departamentales o puntos de venta de ropa, calzado o accesorios.
- manejo de excel: intermedio, bases de datos, tablas dinámicas, formulas, etc.
- excelente ortografía y redacción.
- disponibilidad de horario - se rolan turnos
*funciones*:
- monitorear las cámaras de nuestras sucursales.
- observar que los empleados cumplan con las políticas establecidas en la tienda informar de las anomalías y/o incidencias durante su turno (robo, incendio, etc.)
- seguimiento de procesos mediante llamadas telefónicas a pv.
- validación de información, enviada por pv.
- seguimiento de reportes generados semanalmente en excel y word
- seguimiento de incidencias de pv
- monitoreo periódico de asignada con la finalidad de verificar el cumplimiento de las políticas y procedimientos y detectar desviaciones de cada uno de los puntos de venta de la zona.
- manejo de base de datos y gráficos para entregar reportes de análisis de información de atención y servicio al cliente.
- auditoria de valores (efectivo y arqueos), a través de sistema y vía telefónica.
*ofrecemos*:
- sueldo mensual de $12,000 brutos
- prestaciones de ley y superiores (vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de vida, bono por puntualidad y asistencia, descuento en la marca entre otras).
- contrato directo con julio
- horarios rolados, disponibilidad para trabajar de lunes a domingo.
- zona de trabajo: tlalpan a una cuadra del metro viaducto.
*si es de tu interés la vacante, postulate por este medio, te llamaremos para entrevista.*
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $12,000.00 al mes
horario:
- fines de semana
- lunes a viernes
- rotativo
prestaciones:
- descuentos y precios preferenciales
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad