*datos del puesto*:
*supervisa (total)*:
*principales roles y responsabilidades*:
*misión*:
*instrucciones*:
- documenta correctamente cada una de las funciones de tu puesto, considera tus principales responsabilidades como atribuciones de valor.
- cada función responde las siguientes preguntas:¿qué hace?, ¿cómo lo hace? Y ¿para qué lo hace?.
- apóyate del manual.
*funciones*:
*requerimientos*:
*disponibilidad para viajar*:
*escolaridad*:
*conocimientos especiales y/o área de formación*:
*requerimientos de entrenamiento y/o certificación*:
*nível de inglés*:
*experiência*:
*nível de experiência*: