¡buscamos tu talento como *gerente de división cuartos*!- requisitos:_- experiência en hotelería indispensable.- disponibilidad de horario.- lic. Administración de empresas o afín.- ingles.- manejo de personal.- orientado al servicio.- responsabilidades:_1. Elaboración de presupuestos.2. Supervisar y mantener el control de nómina, vencimientos de contratos, costos y otros gastos.3. Entrenar al personal e informarle acerca de los estándares, políticas y procedimientos a seguir.4. Supervisar directamente a los jefes departamentales y supervisores a su cargo.5. Supervisa y coordina inventarios mensuales.así como elabora requisiciones de compra por faltantes de equipos de operación, realizando las bajas mensuales.6.supervisar la presentación del personal, que su presentación cumpla den pulcritud de acuerdo a cada área, principalmente en áreas de servicio.7. Supervisa el control de calidad en cuartos verificando estado y amenidades.tipo de puesto: tiempo completobeneficios:- caja de ahorro- seguro de gastos médicos mayores- servicio de comedor- uniformes gratuitos- vales de despensaexperiência:- hotelería: 2 años (obligatorio)- gerente de división cuartos: 2 años (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencialtipo de puesto: tiempo completosueldo: $39,* - $40,* al mesbeneficios:- caja de ahorro- seguro de gastos médicos- servicio de comedor- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensalugar de trabajo: empleo presencial