¿te interesa gestionar contenido y atraer talento a través de redes sociales trabajando desde casa?
esta posición está diseñada para perfiles creativos que buscan integrarse al área de recursos humanos, coordinando publicaciones y fortaleciendo la presencia digital de las vacantes.
se ofrece modalidad home office como opción laboral (proceso presencial).
requisitos
edad de 18 a 29 años (indispensable).
residencia en cdmx (indispensable).
escolaridad mínima bachillerato concluido o en curso.
interés en redes sociales, contenido digital y reclutamiento.
manejo básico de plataformas digitales.
creatividad, organización y buena comunicación.
ofrecemos
sueldo semanal competitivo.
capacitación en gestión de contenido y atracción de talento.
oportunidad de crecimiento dentro del área de recursos humanos.
ambiente laboral profesional y dinámico.
jornada de lunes a viernes.
actividades
publicación y gestión de vacantes en redes sociales y plataformas digitales.
apoyo en creación de contenido atractivo para reclutamiento.
seguimiento a mensajes y candidatos interesados.
monitoreo básico de interacción y alcance de publicaciones.
coordinación con el área de reclutamiento para difusión de perfiles.
para más info mensaje al *5*6*2*0*5*6*3*7*2*0* con lic. Vania pimentel
nunca envíes tu información personal
(dni, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago
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