*additional information*
*job number*
*job category*food and beverage & culinary
*location*sheraton mexico city maria isabel hotel, paseo de la reforma 325 col. Cuauhtemoc, mexico city, ciudad de mexico, mexico, 6500
*schedule*full time
*located remotely?*n
*position type* non-management
el éxito de un barman no se debe solamente a una habilidad de preparar las bebidas para los huéspedes correctamente, hay que también crear una experiência única y memorable para los clientes. El barman tendrá las habilidades básicas, pero constantemente buscará nuevas tendencias del mercado, y entender las necesidades del huésped como van evolucionando. No es únicamente una persona que se anima para el mundo de bebidas; sino que el anfitrión del bar. El barman sale del bar mismo para tomar responsabilidad personal para la experiência directa del huésped. Utilizará su sabiduría y esfuerzo para lograr la perfección del bar en cuanto a su aspecto y función. Establecerá relaciones con otros dentro del hotel, igual que dentro de la comunidad misma. Debe mostrar una pasión para la experiência de cada huésped, con ojo en los detalles-del dinero que pase por sus manos, la información que provee a los huéspedes, y orgullo para la calidad de sus bebidas.
en cualquier puesto que tenga, hay una serie de temas fundamentales para lograr el éxito; por ejemplo, crear un medio ambiente de trabajo seguro, seguir las políticas y procedimientos de la compañía, respetar la confidencialidad, proteger los activos de la compañía, mantener las normas de calidad, asegurarse de que el uniforme, el aspecto personal y nível de comunicación sean profesionales en todo momento. Los especialistas de servicio al huésped están siempre en marcha; se ponen de pie, se sientan, caminan mucho, y se dedican a todo tipo de tareas (mover, levantar, llevar, empujar y colocar objetos que pesan 25 libras o menos sin ayuda; alcanzar hacia arriba, arrodillarse, girarse, estirarse y encorvarse). Es fundamental que los especialistas de servicio al huésped hagan su mejor trabajo (y otras tareas razonables que se les solicite), para el éxito de estadía del huésped y el éxito de nuestro negocio.
aptitudes deseables
educación:título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de desarrollo de educación general
(general educational development, ged).
experiência laboral afín:al menos 1 año de experiência laboral afín.
experiência como supervisor:no se requiere experiência como supervisor.
licencia o certificación:ninguna
- en marriott international, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiências de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente._
al unirte a la familia sheraton, te convertirás en miembro de su comunidad mundial. Somos un lugar para encontrarse y conectar desde 1937. En sheraton, los empleados crean un sentido de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Invitamos, acogemos y conectamos a los huéspedes mediante experiências atractivas y un servicio atento. Si te gusta trabajar en equipo y ofrecer una experiência significativa a los huéspedes, te animamos a explorar tu próxima oportunidad de empleo con sheraton. Únete a nuestra misión de ser "el punto de encuentro del mundo". Al unirte a sheraton hotels & resorts, te unes a una cartera de marcas con marriott international. *estarás* donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, *comenzarás* a cumplir tu propósito, *formarás parte* de un increíble equipo mundial y *te convertirás* en tu mejor versión.