Requisito fundamental para desempeñar este rol es poseer experiencia previa en el sector financiero, con un mínimo de 1 año de experiencia.
funciones del puesto
* planificación: establecer planes estratégicos para la operación y función del área de trabajo.
* organización laboral: asegurar que la fuerza laboral esté orientada hacia lograr las metas establecidas.
* orientación y apoyo: proporcionar a los empleados la orientación y dirección necesarias para cumplir con los objetivos.
* seguimiento: realizar seguimiento a los distribuidores.
* trabajo de campo: desempeñar funciones relacionadas con el trabajo de campo.
beneficios
* sueldo competitivo: ofrecemos un sueldo base competitivo.
* estructura salarial: un atractivo esquema de comisiones.
* prestaciones legales: prestamos las prestaciones legales correspondientes.
* automóvil asignado: asignación de automóvil.
* hora laboral flexibilidad: horario de lunes a sábado.
* día de descanso: descanso los domingos.
* fondo de ahorro: fondo de ahorro.
* fondo de retiro: fondo de retiro.
* seguro de vida: seguro de vida.
la descripción anterior pretende dar una idea general de lo que supone desempeñar este puesto. Se alienta a cualquier profesional interesado a considerar esta oportunidad laboral.