*descripción del puesto*:
en nuestra organización buscamos responsable de implementar y dar seguimiento a estrategias enfocadas en el bienestar organizacional, con base en la *nom-035* y la gestión de factores de riesgo psicosocial.
*responsabilidades principales*:
- implementar y dar seguimiento al cumplimiento de la nom-035-stps.
- identificar, analizar y gestionar factores de riesgo psicosocial dentro de la organización.
- diseñar e implementar estrategias, programas y planes de acción enfocados en el bienestar laboral.
- analizar resultados de evaluaciones y generar reportes ejecutivos.
- definir, monitorear y dar seguimiento akpis relacionados con la nom-035.
- coordinar campañas internas de clima laboral.
- brindar asesoría a líderes en temas de bienestar y entorno organizacional.
*requisitos*:
- licenciatura en psicología.
- experiência mínima de 3 a 5 años en implementación de nom-035.
- conocimiento en factores psicosociales y clima organizacional.
- experiência en análisis de datos, generación de estrategias y planes de acción.
- manejo de indicadores (kpis) y seguimiento de resultados.
- habilidades de comunicación, liderazgo y enfoque estratégico.
sueldo: a partir de $28,* al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- seguro de gastos médicos
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial