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*responsabilidades*:
- diseñar y ejecutar estrategias efectivas de reclutamiento.
- publicar vacantes en plataformas de empleo y redes sociales.
*requisitos*:
- pasante o titulado/a en recursos humanos, psicología, administración o afín.
- experiência mínima de 2 años en reclutamiento de perfiles comerciales.
- conocimiento de herramientas y técnicas de selección de personal.
- excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- manejo de plataformas de empleo y redes profesionales.
- capacidad para gestionar múltiples procesos a la vez en un entorno dinámico.
- disponibilidad para trabajar en santa fe.
*lo que ofrecemos*:
- sueldo competitivo.
- prestaciones de ley.
- servicio de comedor subsidiado.
- transporte gratuito desde puntos clave (constituyentes, auditorio, naucalpan y toluca).
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¿te interesa formar parte de un equipo que apuesta por el talento y la transformación desde adentro?
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