Descripción del puesto
¿qué ofrecemos?
* prestaciones superiores a la ley
* bonos variables mensuales y anuales
* contratación directa y cotización al 100% en imss
* becas de estudios propios y familiares directos
* vacaciones superiores
* desarrollo y crecimiento laboral
conocimientos y habilidades
requisitos para el cargo:
escolaridad: licenciatura
experiencia: 2 años al frente de unidades de negocio (deseable del ramo educativo o retail)
manejo de personal, control de inventarios, reportes semanal, quincenal, mensual,
área administrativa:
de personal, recursos materiales, trámites administrativos (facturación, cortes de caja, arqueos)
experiencia en cierre de ventas, atención a clientes y seguimiento a cartera.
técnicas de ventas, prospección, trabajo de campo, etc. Experiencia en empresas de venta de productos al mercado masivo, tales como:
o multinivel
o empresas de venta de servicios financieros.
o membrecías
o inmobiliarias de alto volumen, automotrices, etc.
habilidades:
comunicación efectiva
toma de decisiones y ejecución
manejo de estrés y frustración
acostumbrado a trabajar bajo presión.
requisitos adicionales:
disciplina y orden hacia su equipo de trabajo.
orientado a resultados, con alto compromiso y responsabilidad hacia la empresa.
actitud de servicio, para que su manera de actuar provoque positivismo en sus equipos.
proactividad e iniciativa para anticiparse a las oportunidades proponiendo y ejecutando mejoras.