Somos una empresa líder en la industria comercial, con más de 30 años de experiencia en el mercado. Valoramos la innovación, la calidad y el compromiso con nuestros clientes, brindando un ambiente de trabajo cooperativo y oportunidades de crecimiento competente.
¿Que buscamos?
Educación: Relaciones industriales, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 2 años en Administración de personal y puesto similar
Habilidades: Conocimiento de la ley federal del trabajo, NOM035, administración de personal.
¿Cuale serán tus principales responsabilidades?
Administrar y mantener actualizada la base de datos del personal.
Manejo de pre nomina, incidencias, incapacidades.
Apoyar en la elaboración de reportes y análisis del área de recursos humanos.
Brindar soporte en la gestión de capacitaciones y desarrollo del personal.
Prestaciones y beneficios adicionales
Salario mensual de 14,000 a 16,000 pesos.
Prestaciones de ley
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo colaborativo y motivador.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $14,000.00 - $16,000.00 al mes
Incentivos:
Opción a contrato indefinido
Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial