Buscar un profesional apasionado
estamos en busca de un especialista en recursos humanos con experiencia en roles similares. Este talento tendrá la oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y contribuir al crecimiento y desarrollo de nuestra organización.
funciones del cargo:
* atender solicitudes de colaboradores de manera eficiente y profesional.
* coordinar la administración correcta del área y desarrollar proyectos para beneficio del personal relacionado con la estrategia de la empresa.
* gestionar el programa de cartas compromiso para personal sindicalizado del grupo, así como el pago de bonos derivados del mismo.
* generar reportes mensuales de recursos humanos, npd's, sueldos promedios variables de todo el grupo tracsa.
* crear indicadores de rotación de personal de grupo tracsa.
* atender necesidades del personal sindicalizado y del sindicato.
* supervisar la administración correcta del stock de uniformes del personal sindicalizado.
* administrar el sistema de tickets.
* coordinar los envíos al imss de altas, bajas y modificaciones de sueldo de colaboradores.
* supervisar y contribuir a la generación de contratos individuales de trabajo.
* atender auditorías internas y externas del grupo tracsa.
* autorizar anticipos de sueldo y comisiones.
* retroalimentar a jefes de área derivado de las bajas de personal.
* reportar a iso alcance del indicador correspondiente.
* administrar los reportes de incidencias de colaboradores del grupo tracsa.
* participar en las capacitaciones asignadas por la empresa.
oportunidades de desarrollo:
* sueldo competitivo contra el mercado.
* vales de despensa.
* fondo de ahorro.
* caja de ahorro.
* 30 días de aguinaldo.
* seguro de gastos médicos mayores.
* transporte y comedor subsidiado en algunas localidades.
* apoyo para gastos funerarios.
* oportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa líder en su industria.