Requisitos:
experiência comprobable en puestos similares
cálculo de nómina semanal, manejo de nomipaqi, idse, sua, infonavit (indispensable)
dominio en relaciones laborales y resolución de conflictos (indispensable)
reclutamiento y selección (indispensable)
conocimientos en:
cálculo de aportaciones obrero-patronales
gestión de contratos laborales y control de expedientes
aplicación de reglamento interno
administración y entrega de uniformes
gestión de seguridad e higiene laboral
planificación y seguimiento de capacitación
organización de eventos internos
habilidad para mantener la plantilla cubierta y clima laboral positivo
responsabilidades principales:
administrar el correcto funcionamiento del área de recursos humanos
realizar procesos de nómina semanal
controlar las altas y bajas en sistemas oficiales
implementar y supervisar normas de seguridad e higiene
planificar eventos y capacitaciones
garantizar el cumplimiento de las políticas internas y la legislación laboral vigente
lugar de trabajo: centro comercial agropecuario
sueldo: $16,* mensuales
horario laboral: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 3:00 p.m. (incluye 1 hora de comida) descanso los domingos
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial