ofertas de subgerente de sucursal en méxico
estas posiciones son clave en la gestión y liderazgo de una variedad de industrias. El rol requiere habilidades en administración, atención al cliente y manejo de equipos.
subgerente – fuerza imparable
ubicación: zona multiplaza del valle, tlajomulco.
- licenciatura terminada.
- experiencia en supervisión de equipos de trabajo, preferentemente de cobranza.
- contar con vehículo propio.
- habilidades de negociación.
- gusto por el trabajo bajo objetivos (comisiones).
- sueldo base mensual.
- atractivo esquema de comisiones.
- apoyo de transporte $1,400.
- prestaciones de ley y cotización al 100% ante el imss.
- seguro de vida.
- descanso los domingos.
- crecimiento dentro de la empresa.
subgerente – waldos ́s sucursal san juan del río
ubicación: sucursal san juan del río.
- edad entre 25 y 45 años.
- bachillerato concluido mínimo.
- disponibilidad de horario.
- sueldo mensual de $ a $.
- pago semanal.
- bono por resultados.
- prestaciones de ley.
- vales de despensa (a los 3 meses).
- mercadeo.
- manejo de inventarios cíclicos.
- manejo de personal.
- manejo de valores.
- control de entradas y salidas de mercancía.
- capacitación.
- estrategias de ventas.
- apertura y cierre de sucursal.
subgerente de hospital – grupo saji de bc
ubicación: hospital de cuidados veterinarios.
- coordinación del personal operativo y supervisión diaria.
- gestión del equipo y ambiente de trabajo positivo.
- atención al cliente y colaboración con el equipo de atención.
- coordinación interdepartamental (medicina, laboratorio, farmacia).
- gestión de recursos – inventario, suministros y equipos.
- cumplimiento normativo de salud y seguridad ocupacional.
- experiencia previa en supervisión o gestión, preferentemente en entornos hospitalarios.
- habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de problemas.
- capacidad para trabajar colaborativamente en entornos multidisciplinarios.
- excelentes habilidades organizativas y capacidad de priorizar tareas.
- disponibilidad para horarios flexibles, noches, fines de semana y festivos.
- licenciatura en administración o afín terminada.
- sueldo competitivo según capacidad.
- prestaciones de ley.
- uniformes gratuitos.
- capacitación continua.
- turno rotativo entre tres turnos (6am‑3pm; 12pm‑9pm; 9pm‑6am).
encargado de heladería – nieve de olla
ubicación: entre los sectores restauranteros.
- experiencia mínima de 6 meses en helados.
- inglés intermedio.
- alta energía y gusto por el servicio al cliente.
- asegurar la excelencia en el servicio.
- captura y apertura de tienda.
- atención al cliente.
- manejo del efectivo.
- coordinación del equipo de trabajo.
- manejo de inventarios.
- cortes de caja y cierre tienda.
- salario mensual de $*–$*, más propinas.
- beneficios: bebidas gratis, vacaciones superiores a la ley, días de maternidad/paternidad superiores a la ley, servicio de comedor.
subgerente – rotativa (vinculado a mantenimiento y logística)
- gestión de incidencias de faltas, sanciones, y manejo de inventarios.
- coordinación de equipos de reparto.
- auditorías y kpis de venta.
- atención al cliente y liderazgo.
- salario mensual $*–$*.
- oportunidades de crecimiento, bono de asistencia, productividad, puntualidad y mensual.
- seguro de vida, estacionamiento, uniformes gratuitos.
- contrato fijo posible.
- capacitación interna.
- precios preferenciales y descuentos.
- plataforma de pago en propinas.
subgerente – restaurantero (mile)
- atención al cliente.
- operación de sucursal.
- manejo de personal y caja.
- gestión de inventarios.
- operación de alimentos.
- descanso entre semana.
- horario: 11:00am‑7:00pm y 3:00pm‑11:00pm (dos días a la semana).
- salario: *usd base + 500usd bono de desempeño + 250usd primas dominicales + propinas diarias.
- desarrollo interno y beneficios: estacionamiento gratuito, uniformes gratuitos, vales de restaurante.
subgerente – empresa eai
- salario base de *usd mensuales.
- pais: méxico.
- ubicación: león.
subgerente – accesorios deportivos (marca líder de gorras)
- bachillerato concluido.
- experiencia mínima de seis meses.
- disponibilidad de horario.
- gusto por ventas.
- asesoramiento al cliente.
- organizar mercancía y abastecimiento.
- ventas y promociones.
- mantenimiento de área de trabajo.
- manejo de kpis y elaboración de reportes.
- prestaciones de ley (aguinaldo, seguro social, vacaciones, prima vacacional).
- vales de despensa.
- comisiones globales e individuales no condicionadas.
- sueldo base.
- jornada: lunes a domingo (un día de descanso entre semana).
subgerente – farmacias benavides (salta)
- experiencia en tiendas de autoservicio, conveniencia.
- planeación de acciones para control de merma.
- manejo de personal.
- arqueos y cortes de caja.
- inventarios rotativos.
- manejo de valores.
- bachillerato terminado.
- disponibilidad horaria.
- contar con papelera completa.
- sueldo base más incentivos gerenciales.
- imss, infonavit, vacaciones, 15 días de aguinaldo.
- descuento y crédito al empleado.
- vales de despensa mensuales.
- seguro de vida, caja de ahorro.
- horario: incluye días feriados y fines de semana.
- rotativo, turnos 8h, vespertino.
subgerente – grupo modatelas (guamuchil)
- objetivo: incrementar ventas de la tienda a su cargo mediante ejecución de procesos operativos.
- capacitación y liderazgo del equipo de tienda.
- asegurar control de merma y realizar inventarios cíclicos.
- aplicar layout y programas de acción.
- sueldo base $*; bonos por desempeño.
- prestaciones de ley desde el primer día.
- contratación directa, ambiente laboral favorable, plan de crecimiento.
- disponibilidad horaria; no vivir más de 30 minutos de la tienda.
- bachillerato terminado o licenciatura (preferente).
- microsoft office.
- experiencia mínima de 1 año como subgerente de tienda.
- tipo de puesto: jornada completa.
- salario a partir de $* al mes.
- horario turnos de 8h.
los roles de subgerente de sucursal engloban supervisión de equipos, operación de tienda, manejo de inventario y cumplimiento de políticas de servicio al cliente.