Resumen del rol
buscamos un analista de crédito y cobros que dependerá del director global de crédito y cobros. En este puesto, se encargará principalmente de leer y analizar los estados financieros de la empresa.
Responsabilidades
analizar la exposición crediticia.
Desarrollar conocimientos sobre financiación comercial y habilidades de gestión crediticia para apoyar el negocio.
Realizar revisiones de solvencia de cuentas nuevas y existentes de acuerdo con la política crediticia global, garantizando un riesgo mínimo para la empresa.
Revisar mensualmente los límites de crédito.
Gestionar los límites y condiciones de crédito y comunicarlos a todas las partes implicadas.
Coordinarse eficazmente con el centro de apoyo empresarial y otros equipos de crédito y cobros en lo que respecta a las cuentas por cobrar y la aplicación de efectivo.
Participa activamente en el pmp, desarrollando metas y objetivos smart.
Alcanza los objetivos de seguridad de la división manteniendo un entorno de trabajo seguro y cumpliendo todas las políticas de seguridad globales.
Y cualquier otra tarea que se le asigne.
Requisitos
0-2 años de experiencia relevante trabajando en cuentas por cobrar o en cobros teniendo comunicación con clientes de estados unidos.
Inglés fluido (escrito y conversacional para negocios).
Capacidad para evaluar información financiera de forma rápida y eficiente.
Título universitario, preferiblemente en contabilidad, finanzas, economía o materias relacionadas.
Gran capacidad de organización y atención al detalle, siendo preciso y exacto en el mantenimiento de todos los datos de crédito y la comunicación.
Gran capacidad para trabajar en equipo, con habilidad para establecer y mantener relaciones con clientes y compañeros.
Excelentes habilidades informáticas y de comunicación, incluyendo ms office.
Proactividad en la resolución de problemas de forma rápida y eficiente.
Se valorarán conocimientos adicionales de idiomas.
Preferible
se valorará la experiencia previa en entornos erp (como oracle o sap).
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