Descripción del puesto:
asistente de capital humano
el asistente de capital humano es un profesional clave en la empresa, responsable de asegurar la adecuada selección y desarrollo de los colaboradores. Entre las responsabilidades principales se encuentran:
* selección y reclutamiento de personal
* desarrollo organizacional
* evaluaciones 360 y clima laboral
* plan de carrera para los colaboradores
* revisión de comportamientos y capacitación anual
título académico requerido: licenciatura en gestión de capital humano, pedagogo especializado o psicología especializada. Experiencia previa en el campo de recursos humanos con al menos 2 a 3 años.
cualificaciones y habilidades:
* competencias en selección y reclutamiento
* análisis y toma de decisiones
* capacitación y desarrollo
* comunicación efectiva
beneficios:
* oportunidad de crecimiento profesional
* equipo dinámico y apoyo mutuo
* promoción del bienestar integral