Importante empresa del giro de Comedores industriales esta buscando:
ESPECIALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Requisitos del puesto
Educación mínima requerida: Universitario con título en LAE, Psicología, Relaciones Industriales o carrera afín, con título y cédula.
Experiencia mínima de 5 años en el manejo de plantillas de más de 250 empleados, elaboración de nóminas, trámites de IMSS, Fonacot, estrategias de reclutamiento y selección, entre otros.
Conocimientos en seguridad social, reclutamiento y selección, nómina, relaciones laborales, NOM 035, Capacitación, atención a requerimientos STPS.
Responsabilidades del puesto
Manejo de plantilla de empleados.
Coordinación de procesos de reclutamiento y selección
Procesos de bajas, finiquitos.
Atención a visitas de autoridades laborales.
Implementación de estrategias de capacitación y desarrollo.
Cumplimiento de normativas laborales.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo competitivo 15,000 a 16,000 mensuales antes de impuestos
Prestaciones superiores a la Ley
Contratación directa con la empresa.
Interesados postularse por este medio.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Beneficios:
Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencialEl equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
1 año de experiencia