Detalles del puestopaís: méxicoalcance del puesto: localárea de negocio: tecnología_de_la_informacióndisciplina: dirección corporativa en tinivel de talento: nt 4 gerente jr/jefe/liderproposito del puestoapoyar a la organización en materia de tecnologia, asesorando a los diversos usuarios con base en politicas y procedimientos de la operación para la mejora continua de los sistemas.toma de decisiones (propias del puesto)todos los cambios y mejoras que no requieren de desarrollo o inversionesáreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/ para qué se hace) - indicadorapoyar y dar soporte al modelo de negocio, proponiendo e implementando mejoras que aseguren la integridad y confiabilidad de los procesos de mabe, con la finalidad de brindar servicios a sus clientes.proyectos en tiempo y presupuestoapoyar el logro de la implementación de soluciones de negocio, brindando soporte en los procesos y aplicaciones de ingeniería, para asegurar el cumplimiento e implantación de nuevas tecnologias en las operaciones.proyectos en tiempo y presupuestonegociar la compra con proveedores equipos y contratos de mantenimiento, de acuerdo con estándares, los sistemas y optimización de los procesos.proyectos en tiempo y presupuestocolaborar con las áreas funcionales en la decisión de automatización de procesos, asesorando la definición con base en estándares, politicas y procedimientos de la operación para la mejora continua de los mismos.no.
de cambios sin defectodar mantenimiento a las aplicaciones, con base a requerimientos específicos del usuario, analizando problemas funcionales para asegurar la disponibilidad y continuidad de la operación.retroalimentación de usuarioformación, experiencia, habilidades clave y red de interacciónformacióneducación: educación universitariatítulo – carrera: ing. en sistemas computacionales ingeniería industrial, lic. en informáticaconocimientos especializados: administrción base de datos, telecomunicacionesidiomas y % de dominio: portugués 60 % a 100 % | inglés 80 % a 100 %experienciaaños de experiencia: 1 a 2 añosárea: manufactureragiro de la empresa: consultorpuesto: bancas electrónicasred de interacciónsuperior inmediato (puesto): jefe tisubordinados (puestos): ningunoproveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción): operación de mabe a nivel globalproveedores externos: consultores, auditores, ti proveedores de mabe, bancosclientes internos de la empresa (áreas principales): operación de mabe a nivel globalclientes externos: consultores, auditores, ti proveedores de mabe, bancos