 
        
        *descripción del puesto de trabajo*obligatoriamente estudiante activo*nombre del proyecto:* *retorno de inversión (roi) en atracción de talento*objetivo*: nos permitirá medir, comparar y optimizar el impacto de la vinculación con las instituciones educativas, demostrando con datos cómo contribuyen a la atracción de talento y el posicionamiento de la empresa como empleador de preferencia.
todo ello, facilitando la toma de decisiones estratégicas y el uso eficiente de los recursos.
*resultados esperados:* el proyecto permitirá contar con una base de datos y dashboards interactivos para visualizar costos y resultados de eventos de vinculación educativa, medir con precisión el roi y la eficiencia en la captación de talento, analizar el impacto en el employee branding, optimizar recursos para futuras actividades, y generar herramientas visuales y recomendaciones estratégicas que faciliten la toma de decisiones.
*actividades que realizará el alumno en el proyecto:*1.recolectar y organizar datos históricos de eventos educativos, costos y participantes.2.crear y actualizar bases de datos con información de recursos utilizados e inventario.3.diseñar e implementar encuestas para medir la percepción de employee branding.4.desarrollar dashboards visuales en power bi o excel para analizar el roi.5.elaborar reportes y presentaciones ejecutivas con los hallazgos y recomendaciones.
*responsable*:* yolanda torres / cesar de la fuente / monica caballero*departamento*: rh - atracción de talento*carreras requeridas:* ing.
en sistemas computacionales, desarrollo de software, ingeniero industrial*cantidad de practicantes solicitados: 1*ubicación*piedras negras, coahuila, mexico*ubicaciones adicionales*tipo de empleo*full time*área de trabajo*operations and production*igualdad de oportunidades*constellation brands está comprometido con un programa continuo de igualdad de oportunidades de empleo.
todas las personas tienen igualdad de oportunidades laborales con constellation brands, independientemente de su sexo, raza, color, edad, religión, credo, orientación sexual, origen nacional o ciudadanía, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica (cáncer o características genéricas), estado civil, género (incluida la identidad de género o expresión de género), estatus familiar, estatus militar o de veterano, información genética, embarazo, parto, lactancia o condiciones relacionadas (o cualquier otro grupo o categoría dentro del marco de las leyes y regulaciones de discriminación aplicables).
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