*cyvsa* es una empresa mexicana con más de 70 años de experiência en el mercado de aire acondicionado en méxico, el caribe y los estados unidos que respalda la calidad de nuestro trabajo en inmuebles departamentos, oficinas, centros comerciales, hospitales, fábricas y hoteles.
nuestra filosofía de trabajo se basa en la innovación y mejora continua en nuestras operaciones.
*tu misión*
como residente de obra hvac*, *el objetivo principal de tu puesto será proporcionar seguimiento en sitio al programa de obra y es responsable que los contratistas hagan su trabajo con puntualidad sin desperdicio del acuerdo al proyecto de obra.
dentro de tus actividades clave estarán:
- reportar o informar al supervisor inmediato superior las necesidades especificas de la obra
- mantener el control de los materiales recibidos
- supervisa y verifica que los trabajos realizados se lleven a cabo y sin desperdicio
- elaborar conjuntamente con el supervisor o gerente de obra los generadores de estimaciones para documentar la cobranza
- elabora el expediente de obra durante el desarrollo de la misma
- realizar recorridos de obra con el cliente para reportar posibles modificaciones o fallas que se presenten en el transcurso de la misma.
- *¿qué necesitas?
*:
- ser ingeniero eléctrico, mecánico, industrial o afín
- conocimiento en instalaciones electromecánicas, control y automatización
- habilidad en la lectura de planos
- organizado y excelente comunicación
*¿qué ofrecemos?
*
oportunidad de desarrollarte en la empresa de hvac más grande de méxico y con el equipo más capacitado, sumado a:
- sueldo mensual de $14,* (100% nomina)
- trabajo de lunes a viernes en un horario de 8:00 am a 5:30 pm
- prestaciones de ley (imss, infonavit, aguinaldo, prima vacacional, ptu)
- prestaciones superiores (fondo de ahorro, caja de ahorro, vales de despensa, seguro de vida, servicio de comedor y servicio médico interno)
tipo de puesto: tiempo completo
salario: a partir de $14,* al mes
horario:
- lunes a viernes
prestaciones:
- caja de ahorro
- descuentos y precios preferenciales
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- vales de despensa