¡tu próximo desafío profesional está en pro mujer! 🚀 en pro mujer trabajamos para transformar vidas. 🌟 nuestro propósito es claro: convertirnos en una organización sostenible a gran escala, brindando herramientas relevantes y transformadoras para que las mujeres de américa latina prosperen en cada etapa de sus vidas. 💪 si compartís nuestra misión y querés ser parte de un equipo que trabaja para generar impacto real, te invitamos a sumarte a pro mujer. 🤝 ¿cómo generarás impacto junto con nuestro equipo? Generar y manejar la estrategia comercial, asistiendo a reuniones con clientes, desarrollando propuestas personalizadas y colaborando en el cierre de oportunidades, con el objetivo de cumplir metas de ingresos del área de educación. Esta función servirá como puente para una eventual integración funcional dentro de la estructura de educación. Principales desafíos gestión de clientes y oportunidades: * asistir a reuniones comerciales (presenciales o virtuales) con clientes para identificar necesidades y oportunidades. * mantener una relación cercana y estratégica con potenciales clientes, explorando opciones de upselling y cross-selling. Desarrollo de propuestas y cierre comercial: * traducir los aprendizajes de las reuniones en propuestas comerciales concretas y personalizadas. * elaborar presentaciones, cotizaciones y definir términos de negociación. * liderar el proceso de cierre de ventas, asegurando acuerdos que beneficien tanto al cliente como a pro mujer. Articulación interna: * coordinar con equipos los equipos internos involucrados en el proceso comercial para asegurar la viabilidad técnica y operativa de las propuestas presentadas. * apoyar el trabajo transversal entre áreas, facilitando el flujo de información y recursos necesarios para avanzar en oportunidades. Desarrollo de materiales comerciales: * sistematizar y clarificar la oferta de servicios de consultoría y formación, ofreciendo los contenidos para la creación de materiales ágiles de presentación y posicionamiento. * manejar la estructuración de la oferta comercial del producto "emprende", incluyendo pitch, materiales y mapeo de clientes clave. Seguimiento y reporte: * realizar seguimiento puntual a oportunidades en curso. * reportar avances, resultados y próximos pasos de forma periódica, contribuyendo a la toma de decisiones basada en datos. Requisitos mínimos: ¿qué esperamos de ti? Formación académica * licenciatura en administración de empresas, marketing, economía, relaciones internacionales o afines. Experiencia profesional * 8 años de experiencia en desarrollo comercial o ventas en sectores de impacto social, salud, educación o servicios de consultoría. * deseable experiencia en negocios de educación, salud y/o servicios financieros en instituciones orientadas al impacto social. * trayectoria en desarrollo de alianzas estratégicas con corporativos y deseable con entidades educativas. * experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios y trabajo colaborativo. Indicadores clave de éxito * tasa de conversión de ventas * número de propuestas comerciales generadas y enviadas. * tiempo promedio entre reunión y envío de propuesta. * seguimiento efectivo de oportunidades en curso. * entregables de sistematización y materiales de apoyo comercial. * primeros resultados en el posicionamiento del producto “emprende”. En pro mujer contamos con un programa de beneficios, ofreciendo: * licencias extendidas. * días libres. * plataforma de aprendizaje a disposición. * talleres de sensibilización y políticas en temáticas de inclusión, violencia basada en género y bienestar. * programa de asistencia: tanto vos como tus familiares cercanos, pueden recibir apoyo psicológico, contención emocional, asistencia legal, asesoría nutricional y apoyo financiero contable, a través de nuestro portal de bienestar. * oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional en un entorno de trabajo positivo y motivador. Pro mujer es una organización comprometida con la igualdad de género y la inclusión de comunidades diversas. Alentamos la postulación de aquellas personas que históricamente han enfrentado barreras para acceder a oportunidades laborales como mujeres, comunidades indígenas, afrodescendientes, personas lgbtiq+ y personas con discapacidad.
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