Función
como supervisor de telefonía, se te requerirá liderar equipos y asegurar la asignación de cuotas. Se busca una persona con habilidades para gestionar ventas, analizar necesidades de capacitación y ejecutar actividades promocionales.
responsabilidades principales:
* gestionar ventas y liderar equipos en un entorno de gestión comercial.
* realizar análisis de necesidades de capacitación para el equipo y las tiendas.
* ejecutar actividades promocionales y especiales para impulsar la venta.
* recolección de información de tienda y elaboración de informes sobre el desempeño.
requisitos del candidato:
* tener entre 28 y 41 años de edad.
* tener experiencia como supervisor o líder de promotores o vendedores en retail durante al menos 2 años.
se ofrece un salario base de $10,500, bonos basados en el alcance de metas y prestaciones legales.
este puesto ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un ambiente dinámico y exigente.