Ejecutivo comercial – servicio de paquetería (paqmex)
responsabilidades:
* vender productos y servicios en el sector de paquetería con mínimo 6 meses de experiencia en ventas.
* ser proactivo y comunicativo.
* realizar visitas programadas a clientes.
* dar seguimiento a cartera y cumplir metas mensuales.
cualificaciones:
* experiencia mínima de 6 meses en ventas, preferencia en paquetería o servicios intangibles.
* proactividad y facilidad de palabra.
* disponibilidad para viajar.
oferta y beneficios:
* salario base $13,000–$15,000 mensuales.
* comisiones y bono por permanencia.
* ayuda de gasolina por visitas.
* oportunidades de crecimiento y aguinaldo.
* uniformes gratuitos, contrato indefinido, pagos complementarios de bonos.
* horario completo; incluye fines de semana, turno de 8 horas.
ejecutivo comercial – energía (monterrey, nuevo león; hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* ejecución del plan comercial para desarrollar nuevos negocios.
* elaboración de planes de acción para alcanzar objetivos.
* seguimiento y verificación de concursos en proceso.
* participación en actividades publicitarias y promocionales.
* programación de visitas a clientes para impulsar ventas.
* investigación de mercado y adaptación de estrategias.
* evaluación de encuestas de satisfacción de clientes y proveedores.
* apoyo a planes de negocio ante dirección comercial.
* presentación de reportes de resultados.
* visitas de comercialización para conocer y determinar alcance de proyectos.
* revisión de presupuesto y selección de proveedores.
cualificaciones:
* licenciatura en comercio internacional, administración, mercadotecnia o afín.
* 2–3 años de experiencia en la industria.
* preferencia en sector constructivo o eléctrico.
* habilidad para trabajar con objetivos.
* disponibilidad para viajar.
* dominio intermedio de paquete office.
* habilidades de comunicación, empatía y trabajo en equipo.
oferta y beneficios:
* salario base $18,000–$22,000 mensuales.
* opción a contrato indefinido y beneficios de ley.
* uniformes gratuitos.
* pago complementario: bonos de permanencia y productividad.
* horario completo: 8 horas diarias.
* ubicación: empleo presencial.
ejecutivo comercial – grupo tress internacional (hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* vender soluciones de recursos humanos a clientes corporativos.
* colaborar con los equipos de marketing y desarrollo de productos.
* mayor ingreso a través de la colocación de soluciones en el mercado.
cualificaciones:
* residencia actual en hermosillo.
* formación universitaria concluida.
* inglés avanzado.
* 1–2 años de experiencia en ventas.
* gusto por el trato con el cliente.
* vehículo propio y licencia de conducir.
oferta y beneficios:
* salario 100% en nómina.
* prestaciones superiores a la ley.
* plan de carrera y capacitación.
* bonos anuales y pagos quincenales.
* seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, vales de despensa.
* opción a contrato indefinido.
ejecutivo comercial – desarrollo de software (hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* promover soluciones de software de recursos humanos.
* colaborar con equipos de marketing y ventas.
cualificaciones:
* licenciatura terminada.
* inglés avanzado.
* 1-2 años de experiencia en ventas.
oferta y beneficios:
* salario 100% en nómina.
* beneficios de ley y superiores.
* bonos y pagos quincenales.
* seguro de gastos médicos, seguro de vida, vales de despensa.
* opción a contrato indefinido.
ejecutivo comercial – internet dedicado (hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* buscar y generar nuevos clientes empresariales.
* presentar soluciones de internet dedicado.
* cerrar ventas y alcanzar objetivos.
cualificaciones:
* al menos 1 año en ventas (preferente b2b).
* interés por prospectar y cerrar negocios.
* conducción propia y disponibilidad para trabajo en campo.
oferta y beneficios:
* salario $11,000 al mes, más comisiones.
* bonificación por permanencia y productividad.
* pago semanal.
* gastos de gasolina apoyo.
ejecutivo comercial – televisión satelital (hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* reclutamiento de nuevos distribuidores.
* manejo de equipos de venta.
* desarrollo de estrategias de venta.
* capacitación y coordinación de equipos.
cualificaciones:
* licenciatura trunca o terminada.
* mínimo 1 año de experiencia en grupo de ventas, telesales.
* motor propio y 70% trabajo en campo.
oferta y beneficios:
* sueldos $14,000–$18,000 al mes.
* bono de productividad y puntualidad.
* uniformes gratuitos, caja de ahorro, seguro de vida.
* horario 8 horas diarias.
ejecutivo comercial – euromundo (centroamérica y méxico)
responsabilidades:
* visitar agencias físicas y virtuales.
* generación de reportes diarios de ventas.
* presentar resultados mensuales cuantitativos y cualitativos.
cualificaciones:
* la licenciatura en administración o turismo (deseable).
* experiencia en venta de paquetes turísticos.
* conocimiento geográfico, benchmark y rutas.
* automóvil propio para desplazarse.
oferta y beneficios:
* salario $13,000–$16,000 al mes.
* vales de despensa, descuentos en viajes.
* uniformes gratuitos, seguro de gastos médicos mayores.
* opción a contrato indefinido.
* descuento de gimnasio.
ejecutivo comercial – industria de automatización (hermosillo, sonora)
responsabilidades:
* gestión y captación de procesos para la fabricación de arneses y tableros de automatización.
* realizar cualquier actividad asignada al puesto.
cualificaciones:
* licenciatura terminada, trunca o preparatoria terminada.
* especialidad en mercadotecnia (preferente).
* experiencia en arneses, sector automotriz (preferente).
* dominio avanzado de office.
* habilidades administrativas básicas.
* facilidad para elaborar informes, palabra, proactividad.
* inglés básico.
oferta y beneficios:
* salario $12,000–$16,000 al mes.
* 17 días de aguinaldo, vacaciones legales, 25% de prima vacacional.
* 7% de fondo de ahorro, seguro de vida, utilidades.
* pago complementario: bono de productividad, puntualidad.
* uniformes gratuitos, caja de ahorro.
* horario de 10 horas diarias.
* vehículo propio: obligatorio.
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