En nuestra organización, buscamos un especialista en desarrollo de talento para asegurar la estrategia de compensación y atracción del recurso humano ideal.
funciones principales:
* implementar y dar seguimiento a estrategias de compensación, atracción y retención para desarrollar el potencial de nuestros recursos humanos.
* asegurar el cumplimiento de los procesos corporativos de recursos humanos que respaldan nuestro crecimiento estratégico.
* desarrollar soluciones personalizadas de rh para cada región con nuestros centros de excelencia.
requisitos:
* estudios de licenciatura o título universitario afín.
* 5 años de experiencia en puesto similar como coordinador de recursos humanos.
* conocimientos sólidos en áreas de reclutamiento, estructuras organizacionales, manejo y desarrollo de talento, seguridad laboral y relaciones laborales.