*trabajo 90% campo - 10% oficina*
- ubicación: _*_xalapa, ver._*
*_ indispensable : experiência en trabajo de campo | no personas con experiência administrativa._*
- *retos a los que te enfrentas*:
- llevar a cabo visitas e investigaciones como sea necesario para prevenir o detector actividades fraudulentas con el propósito de mitigar riesgos en la compañía.
- validar la cobranza de los agentes para identificar si este proceso está alineado
a políticas y procedimientos.
- auditar las cuentas de los clientes con base en lo acordado con el gerente de
área de seguridad.
- llevar a cabo las investigaciones necesarias cuando se sospeche de un fraude o
cuando este haya sido descubierto, entrevistar a los involucrados y tomar notas
de las declaraciones a fin de contar con la evidencia necesaria para la atención y
seguimiento del mismo.
- llevar a cabo visitas de confirmación de entrega de préstamos como se indique.
- trabajo 90% de campo
- *si eres alguien que cuenta con*:
- habilidades de análisis
- organización y planeación
- manejo de entrevistas
- habilidades de liderazgo
- toma de decisiones
- comunicación efectiva
- conocimiento de la ciudad
- identificación de peligros y evaluación de riesgos, investigación y seguimiento de
incidentes / accidentes, evaluación de riesgos en campo
ofrecemos:
sueldo base $19,800.00
prestaciones superiores de ley:
- seguro de vida
- seguro de gastos médicos mayores
- teléfono de la empresa
- vales de despensa
- automóvil
- fondo de ahorro
crecimiento
- *vive la experiência de ser provident*:
la remuneración de nuestros equipos es competitiva dentro de nuestra industria, brinda bienestar económico y seguridad integral para ti y tu familia, a través de una amplia oferta de valor.
En provident méxico, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.
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