Grupo Novares está contratando Especialista de salud, seguridad y medio ambiente para nuestra empresa ubicada en la Ciudad de Santa Ana, Sonora, México.
Requisitos:
Título en Ingeniería Ambiental, Seguridad, Industrial o afín.
- Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar dentro del sector manufactura.
- Conocimiento de ISO 14001, ISO 4500.
-Requisitos legales locales y herramientas de gestión de riesgos.
-Disponibilidad de horario.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
- Capacidad para capacitar e influir en distintos niveles de la organización.
- Deseable contar con certificaciones en respuesta a emergencias, manejo de residuos peligrosos o auditor interno.
- Inglés > 80% hablado y escrito.
Responsabilidades:
Responsable de asegurar el cumplimiento operativo con las regulaciones en salud, seguridad y medio ambiente, así como con los estándares de Novares en planta.
- Liderar la implementación de medidas de gestión y prevención de riesgos HSE para proteger a los empleados, instalaciones y el entorno.
- Promover una cultura de seguridad y responsabilidad ambiental en todos los niveles de la organización.
- Seguir y promover procedimientos, estándares y buenas prácticas relacionadas con HSE.
- Aplicar y verificar el cumplimiento de reglas de seguridad definidas en el sistema SMART o reglamentos específicos del sitio.
- Asegurar que instalaciones y equipos de producción cumplan con normas de seguridad para proteger a las personas y los bienes.
- Detener de inmediato cualquier actividad que represente un riesgo grave o inminente para personas o el medio ambiente.
Misiones Específicas
- Asegurar que el sistema documental HSE esté actualizado y alineado con los requisitos de ISO 14001 e ISO 45001.
- Monitorear indicadores ambientales (energía, agua, residuos, COVs, etc.) y proponer mejoras para reducir el impacto ambiental.
- Representar a la planta durante auditorías externas (inspecciones ambientales, auditorías de clientes, visitas de aseguradoras).
- Gestionar la relación con empresas de disposición de residuos, proveedores de químicos y autoridades HSE locales.
Funciones Principales:
* 1 - Asegurar el cumplimiento legal y corporativo en HSE
- Supervisar los requisitos legales y de clientes en materia de seguridad, salud y medio ambiente, y asegurar su aplicación en sitio.
- Actualizar evaluaciones de riesgo ocupacional y análisis ambientales tras incidentes, modificaciones de proceso o al menos una vez por año.
- Aprobar la introducción de nuevos químicos y asegurar que las hojas de seguridad (FDS) estén completas y disponibles en estaciones de trabajo.
- Asegurar el cumplimiento con normativas de manejo de residuos, incluyendo almacenamiento, etiquetado, transporte y disposición, especialmente de residuos peligrosos.
- Realizar auditorías de cumplimiento HSE y asegurar la implementación efectiva de planes de acción.
* 2 - Liderar investigaciones de incidentes HSE y análisis de riesgos
- Liderar investigaciones de accidentes laborales, lesiones e incidentes ambientales, incluyendo análisis causa raíz y acciones preventivas.
- Apoyar a supervisores y gerentes en la recolección de datos objetivos tras incidentes y elaboración de planes de acción adecuados.
- Identificar actos y condiciones inseguras; asegurar la corrección inmediata y la prevención sistémica.
- Coordinar la implementación de medidas de prevención contra incendios recomendadas por aseguradoras o auditorías internas.
* 3 - Control operativo y preparación ante emergencias
- Verificar que los planes de control y controles relacionados con seguridad estén implementados de forma efectiva en la planta.
- Coordinar simulacros de emergencia (incendio, derrame químico, evacuación, etc.); documentar resultados y dar seguimiento a acciones correctivas.
- Administrar documentación y cumplimiento en sitio respecto a respuesta a emergencias, uso de EPP, control de energías peligrosas (LOTO) y espacios confinados.
- Asegurar que los permisos de trabajo y planes de prevención de riesgos para contratistas externos estén validados y controlados.
- Monitorear la efectividad de equipos contra incendios, señalización, salidas de emergencia y rutas de evacuación.
* 4 - Impulsar la cultura HSE, comunicación y capacitación
- Desarrollar e impartir capacitaciones HSE al personal de planta en coordinación con RH (uso de EPP, primeros auxilios, ergonomía, reporte de incidentes, etc.).
- Coordinar campañas de concientización y comunicación en seguridad (carteles, pláticas, días de seguridad, etc.).
- Promover la participación del personal en la identificación y reducción de riesgos mediante auditorías, sugerencias y proyectos de mejora.
- Facilitar comités y grupos de trabajo HSE a nivel planta.
Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, el género, nacionalidad, orientación sexual, integridad de género, discapacidad o condición de veterano.