Ofrecemossueldo base bruto mensual: 16,500comisión mensual de acuerdo con cumplimiento: 10,200herramientas de trabajo: carro de compañía, vales de gasolina, computadora, celular.prestaciones de ley y superiores: contrato directo con la empresa.oportunidad de crecimiento.requisitosexperiencia en manejo de personal de mantenimiento preventivo, correctivo, instalaciones y retiros de equipos.conocimiento técnico en mecánica, eléctrica, electrónica.licenciatura terminada.disponibilidad de horario: tiempo completo.disponibilidad para viajar.responsabilidadesasegurar la ejecución y control de los planes comerciales y técnicos de la región a su cargo, administrar los recursos de la compañía con la intención de cumplir con los objetivos planteados por la unidad de negocio.gestionar, administrar, capacitar y desarrollar el recurso humano a su cargo.asegurar el cumplimiento a procesos de control de activos en sistema, plan de mantenimiento y atención de correctivos, instalaciones y retiros de los activos de la compañía dentro de su rango de control.tipo de empleo: jornada completa.
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