Lidera la experiencia digital que protege el futuro financiero de millones de personas.en profuturo creemos que la tecnología bien construida es clave para generar confianza, estabilidad y experiencias digitales de alto impacto. Hoy buscamos a unconsultor desarrollo front endque eleve la calidad técnica de nuestras plataformas y lidere con visión y excelencia.¿qué harás en este rol?Definir y asegurar estándares de desarrollo front end. Liderar técnicamente al equipo y validar calidad de código. Colaborar con áreas técnicas y de negocio en proyectos críticos. Asegurar entregas estables, seguras y alineadas a arquitectura. Participar en migraciones, releases y mejora continua.¿qué buscamos en ti? Formación y experiencia formación eningeniería, sistemas o carrera afín. (titulado) +5 años de experiencia en desarrollo front enden entornos corporativos. Experiencia liderando equipos técnicos front end. Dominio avanzado dejavascript, html5 y css3. Deseable experiencia enadobe experience manager (aem) manejo avanzado dereact, angular o vue. Conocimiento dearquitectura front end, seguridad y buenas prácticas. Experiencia trabajando bajometodologías ágiles y gobierno de ti .modalidad: presencial | cdmxpostúlate y comienza tu carrera con nosotros.sé parte de una empresa líder en el sector financiero que impulsa tu desarrollo profesional. Nuestra oferta de valor para un futuro contigo:aquí no solo trabajas. Creces, te formas y haces historia. Te ofrecemos todas las prestaciones de ley más sgmm, fondo de ahorro, seguros y reparto de utilidades atractivo.______________________________________________________________es tiempo de creer en tu futuro puede ser la oportunidad laboral que estabas esperando. Atte:tu yo del futuro aquí tu experiencia técnica se convierte en impacto real. Es tiempo de creer en tu futuro #unfuturocontigo #talentoprofuturo #estamoscontratando #frontendlead #tecnologíafinancieracomprometidos con las oportunidades para todas las personas: profuturo es una empresa comprometida con igualdad de oportunidades. Todas las personas recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o información genética. De igual manera, es política de profuturo proporcionar ajustes razonables a las personas con discapacidad o con alguna necesidad específica, para garantizar el acceso y uso de los servicios, programas y actividades de trabajo.