Experiência en:- manejo de las áreas de recursos humanos (reclutamiento a todos los níveles, capacitación y desarrollo de personal, administración de nomina e incentivos, prestaciones, relaciones laborales, seguridad social, seguridad y medio ambiente)- amplia experiência en temas sindicales (negociación, administración y aplicación de cct y rit, así como su costeo, analisis de pliego petitorio, etc.)- aseguramiento de la plantilla de personal- garantizar la correcta gestión de los procesos y políticas de rh- desarrollo de estrategias que contribuyan a la mejora de indicadores del área- amplia habilidad de resolución de problemas*requisitos*:- experiência en el puesto de 10 a 15 años por lo menos- carrera profesional concluida- disponibilidad de viajartipo de puesto: tiempo completosueldo: $30,* - $35,* al meshorario:- diurnolugar de trabajo: empleo presencial