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¿te apasiona el desarrollo de las personas y la creación de ambientes laborales positivos?
¿eres creativo (o), proactivo (a) y te encanta estar en movimiento?
esta oportunidad es para ti
objetivo del puesto
diseñar, coordinar, implementar y evaluar programas de capacitación y desarrollo, alineados a las necesidades del negocio, con el objetivo de fortalecer las competencias del talento humano, mejorar el desempeño organizacional y contribuir al desarrollo profesional de los colaboradores.
responsabilidades principales
* realizar diagnósticos y detección de necesidades de capacitación (dnc) en colaboración con líderes de área.
* diseñar programas y contenidos de capacitación (presenciales, virtuales o mixtos), ajustados a las necesidades identificadas.
* coordinar y facilitar talleres, cursos y sesiones de formación interna y externa.
* diseñar, implementar y ejecutar proyectos de mejora continua.
* generar reportes periódicos sobre avances y resultados de las actividades realizadas.
* participar en actividades de integración, comunicación y cultura organizacional.
* mantener actualizados los registros de capacitación y cumplimiento normativo (cuando aplique).
* promover una cultura de aprendizaje continuo dentro de la organización
* apoyar en diagnósticos de clima organizacional, encuestas de satisfacción y otras herramientas de desarrollo.
conocimientos :
* relaciones laborales.
* capacitación.
* desarrollo organizacional.
* planes de capacitación
* habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo
* conocimientos básicos de herramientas de microsoft office (word, excel, powerpoint) y canva.
requerimientos:
* licenciatura en psicología (org/industrial), recursos humanos
* 2 a 3 años de experiencia en puestos similares
* vivir cerca de la zona (ixtapaluca).
* edad de 25 a 35 años
* disponibilidad de horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hrs, sábados de 8:00 a 15:00.
* disponibilidad para trasladarse a las diferentes sucursales de la zona
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $9, $10,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial