¿tienes experiencia negociando con tomadores de decisiones de alto nivel? Buscamos un perfil con impecable presencia ejecutiva para representar a nuestra firma ante las cadenas hoteleras más exclusivas de la cdmx (polanco, reforma, santa fe). Tu misión es liderar la profesionalización de equipos hoteleros a través de programas de capacitación lingüística y tecnología educativa de vanguardia.
propuesta económica
sin techos, solo resultados. Hemos diseñado un modelo financiero pensado para el vendedor que no se conforma y que busca que su compensación sea proporcional a su talento.
ingresos proyectados
perfil orientado a una percepción de $30,000 mxn o superior, mediante un sistema de productividad agresivo.
sueldo base de respaldo
contamos con un sueldo base fijo mensual, establecido para un perfil comercial sólido y con alto nivel de desarrollo.
comisiones sin tope
esquema diseñado para que tu capacidad de cierre sea el motor de tus ingresos; entre más cierres, mayor es tu beneficio quincenal.
bonos de éxito
incentivos adicionales por cada inscripción y cierre concreto que potencian tus metas económicas mensuales.
pagos quincenales
puntualidad absoluta bajo el esquema de asimilados a salarios.
tu desafío
negociación de alto impacto. Como hunter especializado, serás el puente entre nuestra tecnología y el sector hospitality:
apertura de convenios
negociación directa y estratégica con gerentes generales y directores de rr.hh.
consultoría en campo
visitas a hoteles de lujo para realizar demostraciones de nuestra plataforma y programas (70% campo / 30% oficina).
cierre de ventas estratégico
gestión de inscripciones para colaboradores, desde mandos operativos hasta la alta dirección.
ubicación
base en corporativo de polanco con movilidad a zonas hoteleras aaa.
¿qué perfil buscamos?
experiencia: mínimo 6 meses en ventas de alto impacto (corporativas, seguros, servicios financieros o trato con hoteles).
imagen profesional
excelente oratoria, presencia ejecutiva y capacidad de persuasión frente a perfiles de dirección.
mentalidad hunter
enfoque total a resultados, con hambre de superar metas y maximizar ingresos.
movilidad
disponibilidad para realizar visitas presenciales diarias en las zonas hoteleras clave.
beneficios premium
horario ejecutivo: lunes a viernes (descanso fijo sábados y domingos).
respaldo de firma
herramientas de ventas de primer nivel para asegurar cierres efectivos.
modelo de autogestión
libertad operativa basada en cumplimiento de objetivos.
requerimientos
educación mínima: educación media superior - bachillerato general.
menos de 1 año de experiencia
edad: entre 25 y 50 años.
palabras clave
directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, senior, sr, hotelier, hostelero.
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