*descripción*encargada de apoyar en los planes y programas de administración de personal a fin de contribuir con el desarrollo de los procesos administrativos relacionados con la gestión de recursos humanos.*funciones*1. Integrar y resguardar los expedientes y demás documentación del área2. Realizar las actividades necesarias para efectuar la programación de evaluaciones3. Realizar procesos de reclutamiento y verificar las referencias de los aspirantes4. Llevar a cabo el control de papelería y demás documentación que su superior jerárquico indique5. Atender y brindar información sobre tramites de interés del personal de la institución6. Apoyar en el control de vacaciones del personal7. Control de nómina (pre-nómina, incidencias, descuentos, etc.)8. Apoyar en la gestión de tramites administrativos que se requieran*ofrecemos*:- $10,000 mx netos mensuales- prestaciones de ley- lunes a jueves 8:00 am a 6:00 pm- viernes 8:00 am a 3:00 pm- 1 hora de comida- seguro de gastos médicos mayorestipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $10,* al mesbeneficios:- horarios flexibles- opción a contrato indefinido- seguro de gastos médicos mayores- teléfono de la empresa- trabajo desde casa- uniformes gratuitospago complementario:- bono anual- bono de asistencia- bono de productividadtipo de jornada:- diurno- lunes a viernesescolaridad:- licenciatura terminada (obligatorio)experiência:- ejecución de nómina: 2 años (obligatorio)- generalista de recursos humanos: 2 años (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial