Describimos a continuación la oportunidad laboral para crecer profesionalmente dentro de nuestro equipo de liderazgo en la industria del retail.
funciones
nuestro equipo busca a una persona con experiencia y habilidades para desarrollar proyectos estratégicos, gestionar recursos humanos y conducir equipos hacia objetivos claros y alcanzables. Es ideal que tenga conocimientos en marketing, ventas y finanzas, aunque no es requisito fundamental.
competencias necesarias
* desarrollar planes estratégicos para mejorar resultados operativos;
* gestionar procesos de reclutamiento, selección y capacitación de empleados;
* dirigir equipos y llevar a cabo decisiones ejecutivas;
* manejar presupuestos y dar seguimiento al gasto;
* fomentar un ambiente laboral inclusivo y seguro;
* entender e implementar políticas corporativas.
beneficios
ofrecemos remuneración competitiva, paquete de prestaciones completa, oportunidades de crecimiento profesional, caja de ahorro, prima vacacional, aguinaldo, vales de despensa, beneficio mensual, seguro de vida, sgmm y bono de productividad anual.