Buscamos a un gerente comercial experimentado con visión para liderar y motivar nuestro equipo de ventas.
su objetivo principal es desarrollar e implementar estrategias comerciales innovadoras que aumenten la rentabilidad, calidad del servicio y fidelidad de los clientes.algunas responsabilidades clave incluyen:diseñar y mejorar procesos de venta efectivos en nuestros crm para garantizar trazabilidad, control y análisis de desempeño.liderar al equipo de vendedores y desarrollarlos para lograr objetivos de volumen, margen, precio promedio y clientes activos.coordinar la prospección, seguimiento y cierre de oportunidades de negocio con clientes institucionales, mayoristas y aliados estratégicos.mantener relaciones con áreas operativas, financieras y de dirección para asegurar el cumplimiento de acuerdos comerciales y satisfacción del cliente.monitorear indicadores de desempeño (kpi) de ventas y rentabilidad, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.requisitosnuestro ideal candidato debe tener:escolaridad: licenciatura en administración, comercio internacional, negocios o logística.experiencia mínima de 5 años liderando equipos de ventas, preferentemente en sectores de alimentos perecederos, logística o transporte.conocimientos en uso de crm (odoo, salesforce, hubspot u otro).
experiencia en ventas b2b y gestión de cuentas clave.idiomas: español avanzado.
inglés deseable.competencias clavenuestro equipo busca a alguien con:liderazgo comercial.negociación estratégica.orientación a resultados.pensamiento analítico y financiero.planeación y organización.comunicación efectiva y trabajo en equipo.sentido de urgencia y resolución de problemas.