Tabares comedores somos una empresa mexicana especializada en la integración de los servicios generales de una empresa, mediante la administración y operación de comedores, cafeterías, eventos especiales.
contamos con posición de: analista de nominas sr objetivo del puesto: garantizar la correcta elaboración, control y pago oportuno de las nóminas a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral, fiscal y de seguridad social vigente, así como de las políticas internas de la organización.
contribuir a la eficiencia operativa y a la satisfacción de los colaboradores mediante procesos confiables, precisos y estandarizados en la gestión de nómina.
actividades: validación y pago de nómina en tiempo y forma a nivel nacional recopilación de incidencias en unidades y corporativo solicitud y validación de pagos de vales de despensa control y reporte de incapacidades organizar y coordinar la inducción al personal de nuevo ingreso impresión y envió en tiempo y forma recibos de nómina a las unidades cálculo de aguinaldo, ptu y nóminas especiales administrar la base de datos de los empleados y mantener actualizada la información de los mismo cálculo de finiquitos e indemnizaciones conocer y aplicar la ley del protegido social e infonavit, isn e isr impuestos estatales y federales referente a sueldos y salarios generar reportes y estadísticas de nómina cálculo de salario diario, salario diario integrado, cuotas obrero-patronales, cálculo de isr salarios, cálculo de aguinaldo y todas actividades enunciativas mas no limitativas inmersas o relacionadas a nominas y/o compensaciones por pagar a los empleados al ingresar con nosotros podrás obtener: salario mensual neto : $18,000 además, te ofrecemos: prestaciones de ley caja de ahorro servicio de comedor gratuito (desayuno y comida) crecimiento laboral interno jornada laboral: lunes a viernes de 08:00 am a 18:00 pm zona de trabajo: barranca del muerto ¿interesado?
no lo pienses más e intégrate con nosotros y forma parte de esta familia y postúlate por este medio.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones.
añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención.
- educación mínima: educación superior - licenciatura- 1 año de experiencia- edad: entre 18 y 60 años
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