*experiência* mínima de 2 a 3 años como auxiliar y/o generalista de recursos humanos.
Áreas de desarrollo:
v *reclutamiento y selección de personal* mínimo de 1 año.
V *administración de personal*:
- incidencias diarias
- control de procesos de contratación y bajas del personal
- elaboración de expedientes
v *desarrollo organizacional*
- inducción
- bienvenida
- comunicación interna
v *sueldos y compensaciones*
- elaboración de pre-nomina
- control de altas y bajas del personal
*principales actividades*:
2. Experiência comprobada en reclutamiento y selección de personal.
3. Control de asistencias y beneficios de empleados.
4. Control de vacaciones del personal.
5. Elaborar informes de recursos humanos (ausentismo, rotación, etc.).
6. Gestionar y actualizar los expedientes del personal, asegurando la precisión y confidencialidad.
7. Manejo y actualización de tabuladores salariales
8. Coordinar actividades de integración y capacitación de empleados.
9. Control del inventario de uniformes.
10. Entrega de equipo de seguridad y uniformes a los colaboradores.
11. Organización de eventos para colaboradores (posada, días conmemorativos, etc)
*habilidades*
- excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
- manejo de discreción y confidencialidad de la información.
- excelente redacción y ortografía.
*conocimientos técnicos*
- conocimientos en procesos de contratación y onboarding.
- manejo de herramientas tecnológicas y rp de rrhh.
*ofrecemos*
$16,000 a $18,000 libres
prestaciones de ley
horario laboral
lunes a viernes de 8:00 a 18:00 con una hora de comida y sábados ocasionales 8:00 a 13:30.
*zona de trabajo*
av. Colón en gdl., col del fresno
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 2 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial