Acerca de la empresa
en indeko nos destacamos por nuestra experiencia en la elaboración, renovación y colocación de superficies resistentes y duraderas, como el cuarzo, granito y superficies sinterizadas de alta calidad, de marcas de renombre internacional, en proyectos de distintos tamaños.
desde hace más de una década y media, nuestro enfoque ha sido asegurar la completa satisfacción de nuestros clientes.
requisitos para el puesto
buscamos:
personal para ejecutivo de ventas
que será el responsable clave de desarrollar, ejecutar y consolidar estrategias de ventas que impulsen el crecimiento sostenido de la empresa, contribuyendo a la expansión de la cartera de clientes y fortalecimiento de relaciones comerciales de alto valor.
ofrecemos:
* sueldo base + esquema de comisiones + bonos trimestrales
* bono de garantía (primeros 3 meses)
* prestaciones de ley
* jornada laboral de lunes a viernes
educación:
-licenciatura en administración
licenciatura en negocios
-mercadotecnia o afín
formación:
-diplomados en ventas, negociación estratégica o dirección comercial.
experiencia:
-de 1 a 3 años en ventas b2b en sectores similares
competencias:
soft skills (habilidades blandas)
* comunicación persuasiva y asertiva.
* capacidad de negociación y resolución de objeciones.
* inteligencia emocional.
* organización y autogestión del tiempo.
* resiliencia y enfoque en resultados.
* trabajo colaborativo.
hard skills (habilidades técnicas)
* uso de crm (zoho, salesforce, hubspot o similar).
* técnicas de venta consultiva y b2b.
* manejo de reportes de métricas y análisis de datos de ventas.
* conocimiento de herramientas de prospección digital (linkedin, email marketing).
* paquetería office avanzada.
* inglés intermedio (deseable).
funciones principales:
* prospectar, captar y gestionar clientes clave alineados a la estrategia de crecimiento.
* elaborar propuestas comerciales, cotizaciones y contratos.
* cumplir con metas de ventas definidas por dirección general.
* gestionar todo el ciclo de ventas: prospección → negociación → cierre → postventa.
* mantener y actualizar crm con información real de oportunidades y clientes.
* monitorear tendencias del mercado y reportarlas a dirección general.
* representar a la empresa en reuniones con clientes estratégicos.
* coordinar con encargado de operaciones y logística para asegurar entregas y cobros en tiempo.
* realizar reportes de avance semanales y mensuales.
* garantizar la satisfacción del cliente con un enfoque en fidelización.
principales responsabilidades del puesto:
* alcanzar y superar los objetivos de ventas asignados.
* administrar cartera de clientes de manera eficiente.
* representar la imagen institucional de la empresa.
* generar información confiable para la toma de decisiones directivas.
* asegurar la correcta gestión documental y cumplimiento de políticas de ventas.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $10, $12,000.00 al mes
beneficios:
* opción a contrato indefinido
pregunta(s) de postulación:
* ¿cuál es el sueldo mensual qué busca ganar (incluyendo comisiones)?
* ¿qué experiencia tiene como ejecutivo de ventas y en qué sectores?
* ¿en dónde reside actualmente?
disponibilidad para viajar:
* 100 % (deseable)
lugar de trabajo: on the road