Del trabajo:supervisar y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.revisar liquidaciones diarias para garantizar un registro preciso.asegurar que los equipos estén alineados con las metas de la empresa.proveer herramientas y recursos necesarios para el éxito.elaborar roles semanales para representantes en mesas de hospitalidad.supervisar protocolos de atención en mesas de hospitalidad.competencias requeridas:capacidad analítica y resolutiva.habilidades comunicativas y liderazgo.conocimientos de gestión de resultados.experiencia en supervisión de ventas.beneficios:salario competitivo (sueldo base + incentivo por logro de objetivos).
prestaciones superiores a la ley: membresía médica, días libres adicionales, días extras de vacaciones, y descuentos con la marca.programas de capacitación y desarrollo constante.cultura orientada a las personas, donde podrás crecer profesionalmente.otros requisitos:disponibilidad para trabajar en equipo.flexibilidad y adaptabilidad.excelentes habilidades organizativas.