Estamos en búsqueda de un gerente de arrendamientos con experiencia comprobada en arrendamiento puro y financiero para liderar nuestra nueva línea de producto. La posición incluye dominar el producto, construir cartera de clientes, asegurar los resultados objetivos y conducir cada operación de principio a fin con criterio financiero, capacidad comercial y atención personalizada.
modalidad
presencial en san luis potosí (jornada completa).
responsabilidades
* prospección y atracción de clientes nuevos de arrendamiento (pfae y persona moral).
* integración del expediente de los clientes y participación en el análisis de las operaciones.
* análisis de elegibilidad del activo a arrendar y validación de mercado secundario.
* coordinación con proveedores, distribuidores, peritos valuadores, aseguradoras y agencias de gps.
* presentación de operaciones ante el comité de financiamiento y seguimiento de la resolución.
* coordinación con el dpto. Legal, desembolso, adquisición del bien y entrega formal al cliente.
* seguimiento postventa: revisiones anuales de los bienes, validación de pólizas de seguro vigentes, control de gps y reportes de mantenimiento.
* apoyo al área de cobranza en casos de atrasos y participación en procesos de recuperación del bien cuando aplique.
* renovaciones y/o cierre de contratos (devolución, opción de compra o rescate a valor residual).
perfil y competencias clave
* experiencia comprobable en arrendamiento puro y financiero (indispensable).
* capacidad para comprender y explicar el producto a fondo.
* habilidad de negociación, ventas y capacidad de construir alianzas estratégicas.
* ejecución y enfoque en resultados.
* liderazgo íntegro y trabajo en equipo.
compensaciones
* sueldo base competitivo.
* bonos variables ligados a colocaciones y resultados.
* prestaciones superiores a la ley.
ventajas adicionales
* ambiente colaborativo y horizontal, sin burocracia, con participación en las decisiones de la institución.
* aplicación a cursos y diplomados relevantes para la operación y el desarrollo profesional del equipo.
* desarrollo profesional dentro de una institución financiera en alto crecimiento.
* participación directa en el lanzamiento de una nueva línea de producto.
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