*i.
información general del puesto*
*título del puesto*
auxiliar de seguridad patrimonial
*responsabilidad general*
salvaguardar los bienes materiales, instalaciones, productos y personal de la empresa mediante la implementación de controles de acceso, vigilancia activa, recorridos preventivos y cumplimiento de los protocolos de seguridad establecidos.
*a) misión del puesto*
garantizar la seguridad física de las instalaciones y el cumplimiento de las políticas internas de protección patrimonial, minimizando riesgos de pérdidas, robos, sabotajes o situaciones que afecten la operación continua y segura de la empresa.
*descripción y clasificaciones de funciones del puesto*
controlar accesos del personal, visitantes y proveedores.
verificar cumplimientos de la seguridad y vigilancia privada
informes semanales de cumplimiento al supervisor de seguridad patrimonial
realizar rondines en áreas sensibles o estratégicas.
reportes de incidencias
informe diario (en tiempo y forma)
verificar el cumplimiento de los protocolos de seguridad e higiene.
actualizados todo el tiempo
informe mensual de actualizaciones al supervisor de seguridad patrimonial
llenar bitácoras de seguridad y reportes de incidencias.
supervisión a vigilancia
actualizar al supervisor de seguridad patrimonial
generación de reportes
informe mensual de actualizaciones al supervisor de seguridad patrimonial
asegurar que el personal porte su equipo de protección personal (epp).
reportes de incidencias
informe diario (en tiempo y forma)
custodiar y verificar el ingreso y salida de productos terminados y materia prima.
reporte diario
informe de entrada y salida diario al supervisor de seguridad patrimonial
participar en simulacros y capacitaciones internas de seguridad.
cumplimiento a los programas asignados
informe de la actividad conforme al programa al supervisor de seguridad patrimonial
*iii.
reportes que elaborar*
*nombre del reporte*
*entrega a*
*frecuencia*
- reportes de entradas y salidas de producto terminado y materia prima
- supervisor de seguridad patrimonial
- diario
- reporte de incidencias
- supervisor de seguridad patrimonial
- diario
- informe de actividades
- supervisor de seguridad patrimonial
- diario
- reportes de eventos de emergencia o simulacros
- supervisor de seguridad patrimonial
- conforme el programa
- informes de cumplimiento de protocolos.
- supervisor de seguridad patrimonial
- semanal
*iv.
requisitos para el puesto*
*edad*
22 en adelante
*sexo*
indistinto
*estado civil*
indistinto
*idiomas*
*experiência*
experiência mínima de 1 año en seguridad industrial o patrimonial.
*escolaridad*
escolaridad mínima: secundaria terminada (preferente bachillerato).
*conocimientos técnicos*
- conocimientos básicos en primeros auxilios y protección civil.
*habilidades físicas o manuales.
*
- buena condición física.
- habilidades de observación, disciplina y trabajo en equipo.
*competencias o habilidades indispensables*
1. Capacidad analítica
2. Integridad
3. Discreción
4. Objetividad
5. Resolución d problemas
6. Puntualidad
*v.
medidas de seguridad para el puesto*
*esfuerzo físico*
magnitud:
de pie constantemente
tipo de esfuerzo:
medio
nível de estrés:
medio
naturaleza del trabajo:
medio
postura:
en constante movimiento
condiciones ambientales:
- calor
- frio
*riesgos por accidentes*
magnitud:
baja
tipo accidente o condición de higiene.
n/a
*equipo de seguridad*
uso obligatorio de equipo de protección personal (chaleco, botas, radio, etc.).
*medidas de seguridad necesarias*
- supervisión continua del cumplimiento de normas de seguridad e higiene.
- protocolos de actuación ante incendios, derrames o evacuación.
- entrenamiento constante en manejo de situaciones de riesgo.
- identificación oficial y uniforme visible durante la jornada.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $8,* al mes
beneficios:
- descuento de empleados
- descuento de gimnasio
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- servicio de comedor con descuento
- teléfono de la empresa
- vales de despensa
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 10 horas
lugar de trabajo: empleo presencial