Descripción del puesto
subgerencia de operaciones (almacén primario)
objetivo del puesto
coordinar y controlar los recursos humanos, económicos y materiales de las operaciones de recibo, proceso y embarque, a través del trabajo conjunto con las áreas relacionadas, control de gastos, así como el cumplimiento de prácticas de higiene y sanidad de acuerdo a los manuales y procedimientos establecidos, con el propósito de asegurar el flujo constante de mercancía.
requisitos
* licenciatura terminada en ingeniería industrial, administración industrial, administración de empresas, ingeniería logística o a fin ( titulado comprobable ).
* experiencia laboral : al menos 2-3 años de experiencia en posiciones similares (mando medio) relacionadas con la gestión operativa de centros de distribución, logística y transporte.
* disponibilidad para rolar turnos mensuales (matutino, vespertino y nocturno)
principales responsabilidades
* establecer la productividad de la operación en cualquiera de sus áreas principales : recibo, proceso y embarques, mediante el número de cajas recibidas procesadas y embarcadas por hora entre el total de la plantilla a cargo, con la finalidad de asegurar la llegada de la mercancía a nuestros clientes (tiendas) y así, cumplir con las expectativas del servicio esperado.
* supervisión y capacitación del personal : designar, capacitar y evaluar a la plantilla a cargo confirmando que esté debidamente entrenado y cumpla con los procedimientos operativos.
* gestionar y supervisar las áreas del centro de distribución realizando recorridos en piso, con el fin de garantizar la productividad de nuestros asociados, así como apoyar y dar solución oportuna a las situaciones operativas que se llegasen a presentar.
* establecer un clima laboral sano y armonioso, basado en nuestros principios y valores de nuestra compañía, con el fin de lograr la permanencia de nuestros asociado(as).
competencias de liderazgo
* toma de decisiones y solución de problemas
* ejecución efectiva de planes y objetivos
* orientación a resultados y cumplimiento normativo
* liderazgo y manejo de equipos
* comunicación efectiva y colaboración
* adaptabilidad y gestión del cambio
ofrecemos
* sueldo base desde $35,000 brutos mensuales
* prestaciones superiores a las de la ley desde el día 1
* sgmm
* seguro de vida
* descuento de empleado en nuestras tiendas walmart y bodega aurrera
* membresía sams club
* membresía de salud mas
* elegibilidad al bono anual por resultados
en walmart de méxico y centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar al mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial. No discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, estado de salud, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Consideramos que los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final.
en walmart méxico y centroamérica, nos comprometemos con nuestros asociados para que se encuentren día a día en el trabajo, un ambiente de respeto, donde sea libre de discriminación y acoso sexual.
#j-18808-ljbffr