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Gerente de recursos humanos

Cuauhtémoc, D.F.
Reclutaplus
Encargado de misión de Recursos Humanos
Publicada el 27 marzo
Descripción

Gerente de recursos humanos

empresa: empresa industrial

ubicación: cd. Cuauhtémoc, chih.

tipo de empleo: tiempo completo

experiencia requerida: 3 años

género : indistinto

edad : 27 a 40 años preferente

escolaridad: lic administración o afín


descripción del puesto

como gerente de recursos humanos, serás una pieza clave en la gestión integral del talento dentro de nuestra organización, contribuyendo activamente al crecimiento y bienestar de nuestros colaboradores.


responsabilidades principales

* reclutamiento y selección:
* publicar vacantes en diversos medios, incluyendo redes sociales y radio,.
* realizar la preselección de currículums vitae (cvs).
* llevar a cabo el proceso de reclutamiento y selección de personal.
* entrevistas:
* programar y conducir entrevistas con candidatos.
* coordinar y facilitar entrevistas con los jefes o gerentes correspondientes.
* gestión de expedientes:
* organizar y generar los expedientes completos de los candidatos seleccionados para contratación.
* mantener actualizados los expedientes del personal activo.
* administración de personal:
* gestionar el registro y alta de empleados en el idse y sua.
* elaboración de la pre-nómina, verificando la correcta aplicación de incidencias y movimientos de personal.
* colaborar en la implementación y seguimiento de programas de capacitación y desarrollo profesional.
* manejo y conocimiento nom-035.
* fomentar y mantener relaciones laborales armoniosas y constructivas dentro de la organización.
* asegurar el cumplimiento de la ley federal del trabajo (lft) y demás normativas laborales aplicables.


requisitos del puesto

* experiencia mínima de 3 años en puestos similares dentro del área de recursos humanos.
* conocimiento y experiencia en procesos de reclutamiento, selección y entrevistas.
* experiencia en la gestión y organización de expedientes de personal.
* conocimiento sólido en idse y sua.
* validación y revisión de pre-nómina.
* conocimiento de la nom-035 y su aplicación práctica.
* entendimiento de relaciones laborales y legislación laboral vigente (lft).
* excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
* capacidad para trabajar de manera organizada y con atención al detalle.
* proactividad, discreción y alto sentido de responsabilidad.


ofrecemos

salario: $24,000 a $32,000 mensual

* horario: lunes a viernes de 7 am a 5 pm
* ubicación: corredor comercial, cerca km 10
* prestaciones de ley .

si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en formar parte de un equipo innovador y en crecimiento, esperamos recibir tu postulación

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