*objetivo del puesto*
dirigir y supervisar a los líderes de producción para garantizar el cumplimiento efectivo de sus responsabilidades, implementando la disciplina establecida y proporcionar soluciones a los diversos desafíos diarios en los ámbitos humano, maquinaria y materia prima.
responsabilidades del puesto:
- dirigir juntas de arranque de semana y producción diaria.
- supervisar y desarrollar a los líderes de producción.
- fomentar un ambiente positivo, humano y de cumplimiento.
- anticiparse a resultados del equipo y actuar proactivamente.
- participar en la toma de decisiones con supervisión y gerencias.
- asegurar cumplimiento del plan de producción y su correcta visibilidad.
- verificar uso adecuado de e.p.p., herramientas, mamparas y maestras.
- supervisar el llenado correcto de pizarrones, papeletas y libretas de calidad.
- dar seguimiento al consumo de papel, scrap y desempeño hora por hora.
- apoyar proyectos de ingeniería para mejorar eficiencia y reducir scrap.
- dar seguimiento a tareas derivadas de juntas y retos operativos.
- gestionar selección de personal ante ausencias o requerimientos adicionales.
- supervisar el buen uso y limpieza de espacios comunes.
- colaborar con otras áreas según necesidades operativas.
competencias técnicas:
- manejo de personal
- conocimiento de los procesos de producción y maquinaria.
competencias de gestión:
- trabajo en equipo
- adaptabilidad
- gestión de tiempo
requisitos:
- escolaridad: preparatoria terminada (minimo)
- experiência: manejo de personal de 1 a 3 años.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $4,* a la semana
beneficios:
- opción a contrato indefinido
- servicio de comedor con descuento
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- diurno
- turno de 8 horas
- turno matutino
experiência:
- producción: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial